您的位置:法师兄 > 法律常识 > 企业债务法律常识

拖欠工资110管吗

更新时间:2022.07.11

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
1、对于110管拖欠工资吗的问题,报警没有用,建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 3、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
相关专题推荐: 打110打拖欠工资有用吗
律师普法
  • 110受理拖欠工资的事吗
    110受理拖欠工资的事吗

    110不能受理。拖欠工资属于劳动争议,可通过向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁的方式予以解决。劳动争议属于民事纠纷,警察是不能管的,因为老板拖欠工资的行为并不在公安机关的管理范畴内。 公司不发工资需要怎么办 1、劳动者可以到当地人力资源和社会

    2022.09.30 762
  • 农民工工资拖欠打110可以吗
    农民工工资拖欠打110可以吗

    可以,但是并不能解决问题,只是留个记录,作为证据,有利于以后打官司。

    2020.12.13 557
  • 总运费拖欠110管不管
    总运费拖欠110管不管

    别人欠运费不给,这个属于经济纠纷,不属于公安机关管辖范围,除非发生了刑事行为,比如打架,或者暴力催收等等,否则报警也无法解决问题。对于运费支付的纠纷,当事人可以协商解决,协商无法解决的,你可以依法向人民法院起诉,请求人民法院依法判决当事人按

    2020.12.06 118
专业问答
  • 农民工工资拖欠110管不管

    1、不管。老板拖欠工人工资打110不能解决问题。 2、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: (1)劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; (2)可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争

    2022-07-19 15,340
  • 110管拖欠工资吗?拖欠工资应该找哪个部门?

    最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的

    2022-07-14 15,340
  • 请问110管拖欠工人工资的事吗

    110一般不管拖欠工人工资的事。拖欠工资是属于用人单位与劳动者的劳动争议,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令在期限内支付劳动报酬,逾期不支付的,责令以应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准

    2022-05-15 15,340
  • 110管不管拖欠工资?该怎么索要工资?

    对于110管不管拖欠工资问题,一般是不怎么管的。但你可以采取以下办法索要工资。 1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,

    2023-05-31 15,340
法律短视频
  • 拖欠工资打12345管用吗 00:54
    拖欠工资打12345管用吗

    拖欠工资打12345管用。12345可能会解决拖欠工资,打12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉,建议直接向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动监察对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警

    2,233 2022.05.21
  • 拖欠工资可以告他吗 00:56
    拖欠工资可以告他吗

    拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此,一般只要发生工资拖欠的情况,员工便可以起诉。但是,值得注意的是,受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三

    2,107 2022.04.17
  • 拖欠工资3000可以报警吗 00:56
    拖欠工资3000可以报警吗

    拖欠工资3000可以报警,法律规定了用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬的义务,如果用人单位不履行劳动者可以报警。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。建议向劳动行政部门投诉解决。投诉

    1,362 2022.06.01
拖欠工资110管吗
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?