五险一金的企业成本如何计算？-五险一金问题在线咨询-法师兄

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很多人都不知道职工的五险一金如何计算，其实很简单：养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%

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如何计算自己的五险一金
收入中的五险一金的计算方法是:养老保险金=工资x6%+工资x25.5%;医疗保险金=工资x1%+工资x5.5%;失业保险金=工资x1%+工资x1%。前者是个人缴纳比例,后者是单位缴纳比例。另外，按照相关条例规定:国家机关、国有企业、城镇集体

2022.09.29 543
计算五险一金的基本费用
五险一金的每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。一、养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。二、医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元; 三、失业保险缴费比例：单位0.8%，个人1%

2020.05.08 215
收入中五险一金是如何计算的
五险即养老、医疗、失业、工伤、生育保险，缴费金额按个人缴费基数乘以缴费比例计算得出： 1、养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%; 2、医疗保险：单位缴费8%-12%，个人缴纳2%; 3、失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%; 4、工伤保险

2020.11.01 120

专业问答

五险一金基数怎么算五险一金如何计算
费用的计算方法是：养老保险金＝工资×6％（个人交纳比例）＋工资×25.5％（单位交纳比例）；医疗保险金＝工资×1％（个人交纳比例）＋工资×5.5％（单位交纳比例）；失业保险金＝工资×1％（个人交纳比例

2022-11-15 15,340
如何计算非居民企业成本
转让方受让方都在国外，此种情况不需要缴纳所得税。应在转让方所在国缴纳所得税，具体规定适用转让方所在国的所得税法。

2022-10-24 15,340
如何计算员工的五险一金？
五险一金的算法：五险又称五保,社保,医保,失业保,工伤和生育保,住房公积金.其中五保中的社保和医保要个人交部分比例的,住房公积金也是要个人交比例的。月缴费额=月缴基数×缴费系数(注：月缴费额为当月

2022-10-15 15,340
企业拆迁后如何计算营业成本？
企业拆迁营业损失的计算需考虑企业的业务量、客户资源、利润损失以及预期利益的损失等来确定。具体的计算方式和补偿数额由企业代表人与征地机关在拆迁补偿协议中合理协商确定。《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十

2022-06-06 15,340

法律短视频

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企业基本养老保险是五险吗
企业基本养老保险不是五险。企业基本养老保险，是国家根据法律、法规的规定，强制建立和实施的一种社会保险制度。在这一制度下，用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费，在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后，社会保险经办机构依法

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私企必须交五险一金吗
私企必须交五险，一金不属于强行要求缴纳的范畴。根据相关法律规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五

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离职了五险一金如何处理
离职了五险一金的处理如下： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大； 2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳； 3、找到新的工作单位，办好社保转移受手续； 4、离职时对公

4,121 2022.04.17