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商业秘密泄露公司是否有权将员工开除?

更新时间:2022.06.25

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行动指南
对于泄露公司商业秘密的员工公司是可以直接开除的,这种行为严重侵犯到了用人单位的合法权益,并且也违反了劳动合同的约定,甚至在泄露商业秘密给公司造成严重影响的情况下,该员工已经构成了侵犯商业秘密罪,是要被判刑的。
律师普法
  • 老板泄露员工商业秘密怎么办
    老板泄露员工商业秘密怎么办

    跳槽员工泄露商业秘密,可以起诉。侵犯商业秘密给受害人带来损害的,以其所遭受的实际损失额进行赔偿,如果权利人实际损失难以计算的,应以侵权人在侵权期间所获得的利润为赔偿额。

    2021.02.21 131
  • 如何预防公司商业秘密的泄露
    如何预防公司商业秘密的泄露

    企业应采取下列措施来防范商业秘密泄露: 1、及时核查商业秘密,明确并限定保密区域的人员; 2、完善企业制度,与公司员工签订保密协议; 3、与董事、高级管理人员签订竞业禁止协议等方式。

    2020.04.16 130
  • 公司泄露员工个人秘密处理
    公司泄露员工个人秘密处理

    一般情况下,企业可以通过向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿;若泄露商业秘密,构成侵犯商业秘密罪的,企业应向公安机关报案处理。

    2020.11.25 127
专业问答
  • 公司如何避免泄露商业秘密?泄露公司商业秘密后果是什么

    在市场经济背景下,不但商业秘密应当妥善保护,即便是商业信息,亦应当妥善保护。在实践中,进行合作交流的同时就可能泄露商业秘密,同时,可能泄露商业秘密的情况存在各种方式,在此,根据不同的情况,提出防范建议

    2022-11-12 15,340
  • 公司以泄露商业秘密为名开除员工,并告知客户,是否侵犯名誉权?

    用人单位的内部人事管理行为受法律保护。但用人单位滥用其人事管理权,在用人过程中侵害员工人格权利的,应承担相应法律责任。经协商不成的,你可以起诉维权。

    2022-10-01 15,340
  • 公司涉嫌侵权,给员工泄露商业秘密,怎么处理?

    企业经营活动中,员工泄露商业秘密的,属于民事纠纷的,企业可以向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿。如果泄露商业秘密符合下列条件,涉嫌侵犯商业秘密的,企业应当向公安机关报案。侵犯商业秘密,涉嫌下列情形之一的

    2021-11-17 15,340
  • 怎么发现员工泄露员工商业秘密

    在企业经营活动中,若员工泄露商业秘密,若属于民事纠纷的,企业可以通过向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿。若泄露商业秘密,达到以下规定的条件的,那么涉嫌侵犯商业秘密罪,企业应向公安机关报案处理。 侵犯商业

    2022-12-28 15,340
法律短视频
  • 泄露商业机密罪怎么判 01:14
    泄露商业机密罪怎么判

    目前,我国的《刑法》中并没有“泄露商业机密罪”这一项罪名,与之有关联的是“侵犯商业秘密罪“,凡是涉嫌泄露商业机密的,则都可以按照刑法规定的侵犯商业秘密罪的量刑标准来定罪处罚。 侵犯商业秘密罪,指的是行为人通过利诱、盗窃、威胁或其他不合法的手

    2,219 2022.04.15
  • 故意泄露国家秘密罪如何判刑 00:53
    故意泄露国家秘密罪如何判刑

    根据《中华人民共和国刑法》第三百九十八条的规定,国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役。情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。 需要注意的是,如果司法工作人员、辩护人

    1,372 2022.04.17
  • 过失泄露国家秘密罪的立案标准 01:02
    过失泄露国家秘密罪的立案标准

    根据我国最高人民检察院发布的司法解释可以知道,如果国家机关工作人员涉嫌过失泄露国家秘密行为,并且具有下列情节之一的,应当予以立案: 第一,行为人泄露的国家秘密是绝密级; 第二,行为人泄露的国家秘密是机密级,并且共泄露三项以上; 第三,行为人

    2,969 2022.04.15
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