老板拖欠工资可以离职吗-员工怎么办问题在线咨询-法师兄

行动指南

可以。用人单位违法拖欠工资的，劳动者可以立即辞职，不需要提前三十天通知用人单位。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。

律师普法

拖欠老板工资要求离职怎么办
用人单位拖欠工资的，劳动者可以到用人单位所在地的劳动局去投诉，或者直接去当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付拖欠的工资，并可以要求单位支付赔偿金。也可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2020.03.23 113
货车老板拖欠司机工资可以扣押老板车吗
货车老板拖欠司机工资不可以扣押老板车。可以采取以下办法处理： 1、向劳动保障行政部门投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准，应付金额百分之五十以上百分之一百以下； 2、以未及时足额发放工资为由，向用人

2022.06.17 869
老板拖欠工资可以找哪个部门
板拖欠工资的，可以向劳动行政部门投诉，也可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁委员会申请仲。如果对仲裁裁决不服的，也可以向人民法院起诉，由法院判决。

2020.09.01 173

专业问答

老板拖欠工资，员工申请员工直接离职可以吗
"冻结工资"是法律行为,只有国家司法机关才能做出这样的司法行为.企业不可做出这样的行为,否则构成违法. 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动

2022-04-16 15,340
公司拖欠工资老板不给，可以提出离职
拖欠工资也需要提前一个月辞职，但不需要老板签字同意。此外，由于雇主拖欠工资，雇主需要在劳动者依法终止劳动合同后向劳动者支付经济补偿。

2021-12-20 15,340
没签合同，想离职，可以吗？工资蒙能算吗？老板可以拖欠吗？
没有劳动合同，需要看这个时间持续多久。超过一年以上视为签订无固定期限劳动合同。

2023-06-17 15,340
拖欠两个月工资可以告老板吗
用人单位怎么办在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议委员会申请仲裁，需要注

2022-10-02 15,340

法律短视频

00:51
老板拖欠工资报警有用吗
老板拖欠工资，报警并不能起到作用。被拖欠工资，劳动者可以选择向工作单位所在地的劳动监察部门进行投诉，劳动监察部门会依法对单位进行监督检查，责令其支付工资。但是劳动监察部门更多的也是一种居间，调和的作用。投诉举报的方式强制执行力是比较弱的。除

4,076 2022.05.11
01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应

2,795 2022.05.11
01:20
给私人老板开车拖欠工资怎么办
遇到拖欠工资的情况可以找公司调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。协商不成的，才到劳动行政部门进行投诉，不用上交费用，也不用请律师；也

3,463 2022.05.11

企业债务不同阶段法律问题导航

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