赔偿金和通知金可以一起拿吗？-诉讼时效问题在线咨询-法师兄

行动指南

代通知金指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如用人单位没有依法提前一个月通知的以给付一个月工资代替。用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依照法律规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金，因此，该公司应当支付赔偿金。

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通知金可以和赔偿金一起付吗？
赔偿金和代通知金同时不可以，代通知金指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下如用人单位没有依法提前一个月通知的以给付一个月工资代替。

2020.06.06 98
赔偿金和代通知金能否一起缴纳
补偿金和代通知金不可以同时索要，二者性质不同，一个是合法解除合同给予的经济补偿，一个是违法解除合同应当承担的法律责任。用人单位违法解除合同，支付赔偿金的，不需要支付代通知金。根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，

2020.04.26 81
代通知金和违法解除赔偿金并赔是否可以
不可以。用人单位违法解除合同，支付赔偿金的，不需要支付代通知金。

2020.09.22 76

专业问答

和代通金（没以前30天告知辞退）可以一起拿吗？
不能赔偿金就算企业违法解除劳动合同给的赔偿代通金本质上也是赔偿金但如果是补偿金是可以一起拿的补偿金是企业方面的原因解除劳动合同没有违法

2022-10-10 15,340
劳动合同到期不续签, 代通知金和赔偿金可以一起拿吗, 有什么区别吗
1、赔偿金是经济补偿金的二倍 2、代通知金是未提前一个月通知劳动者辞退时劳动者的一个月的工资 3、经济补偿金，劳动合同法47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

2023-02-13 15,340
退休金可以和养老金一起拿吗
关于退休金和养老金一起拿?这个问题：这两者是一个东西啊。每个人只能领一份。除非您是有门路的，有两个或更多户口与身份证，参加了多份养老保险。

2022-06-29 15,340
损害赔偿金可以和定金一起吗
定金和损害赔偿金可以一起使用。根据《民法典》第五百八十三条的规定，损害赔偿金是指一方当事人因不履行或不完全履行合同义务而给对方当事人造成损失时，按照法律和合同的规定应当承担的损害赔偿责任。根据第五百八

2022-06-04 15,340

法律短视频

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国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
国家励志奖学金和奖学金不可以同时拿。国家励志奖学金是为了激励普通本科高校、高等职业学校和高等专科学校的家庭经济困难学生勤奋学习、努力进取，在德、智、体、美等方面全面发展，由中央和地方政府共同出资设立的，奖励资助品学兼优的家庭经济困难学生的奖

13,022 2022.05.11
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起诉离婚赔偿金可以要求什么赔偿
起诉离婚赔偿金，可以要求对方支付精神损害赔偿和人身损害赔偿。精神损害赔偿针对的是有过错方对自己造成的精神损害，比如有过错方实施重婚或者与他人同居的行为，严重损害婚姻的信任关系，对无过错方造成严重的心理伤害。而人身损害赔偿针对的是有过错方对自

483 2022.04.17
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退休金和养老金能一起领吗
退休金和养老金不能一起领。退休金的领取方式分为一次性支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次性支付退休金；后者则是按月或按年支付退休金直到死亡为止。养老金则由政府部门机构统一发放，只能按月领取，通过社保卡的金融账户发放。按现行的规

7,939 2022.04.17

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