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行政裁决与劳动仲裁是一回事吗

更新时间:2021.12.28

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行政裁决与劳动仲裁不是一回事,两者是完全不同的程序,我们国家法院当中所规定的劳动仲裁,它是属于劳动争议的,民事诉讼的前置性的程序并不属于行政裁决的范围之内,而行政裁决是行政机关所作出的关于和公民之间的争议的活动。
律师普法
  • 劳动仲裁是司法还是行政裁决
    劳动仲裁是司法还是行政裁决

    劳动仲裁局是行政部门,属于前置程序,有劳动行政部门设立的,类似于司法部门的一个审判机关,如果劳动仲裁以后要上诉到法院的,法院才是司法部门。

    2020.07.27 421
  • 仲裁法与劳动法是不是一回事?
    仲裁法与劳动法是不是一回事?

    劳动争议仲裁委员会是专门受理劳动者与用人单位之间劳动争议的机构,而《仲裁法》规定的仲裁机构受理的是平等民事主体之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。

    2020.01.05 403
  • 劳动争议仲裁是否属于行政仲裁
    劳动争议仲裁是否属于行政仲裁

    劳动争议仲裁属于民事仲裁,不属于行政仲裁。法律规定,劳动争议仲裁委员会的裁决是劳动争议民事诉讼的前置程序,不属于行政裁决,而是属于准司法裁判。

    2020.07.21 169
专业问答
  • 劳动仲裁裁决和起诉决定是一回事吗

    劳动仲裁裁决是劳动诉讼的前置程序,需要注意的是,在日常的民事主体之间的纠纷处理的规定中,仲裁与诉讼都是国家认可的解决纠纷的方式,此时都是通过司法的途径来解决当事人之间的纠纷的,保障当事人的合法权益。

    2023-09-30 15,340
  • 劳动仲裁是行政裁决还是行政赔偿

    劳动仲裁裁决不是行政裁决,而是司法裁决。劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议的公断和裁决。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出裁决。

    2021-11-05 15,340
  • 劳动仲裁被认定为行政裁决吗

    劳动仲裁裁决并不属于行政裁决,而是属于司法裁判。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。

    2022-11-03 15,340
  • 劳动仲裁,劳动者和行政事业单位去劳动仲裁仲裁,仲裁委会受理吗?

    申请劳动仲裁所交的手续包括仲裁申请书,劳动关系、薪水等证明手续,两方当事身份信息,其他;以下是仲裁申请书要载明的事项:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,

    2022-07-13 15,340
法律短视频
  • 劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么 01:25
    劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么

    劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别有四点,分别是: 1、机构设置方面不同,仲裁委员会不按行政区划层层设立,可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立;而劳动争议仲裁委员会是按行政区划分别在县、市和市辖区等设立的处理劳动争议的特别机构; 2、

    2,564 2022.10.08
  • 劳动仲裁仲裁期限是多久 01:13
    劳动仲裁仲裁期限是多久

    申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。有下列情形的,仲裁期限按照下列规定计算: 1、申

    2,530 2022.10.03
  • 什么是劳动仲裁? 01:37
    什么是劳动仲裁?

    劳动仲裁,全称为劳动争议调解仲裁。换句话来说,也就是劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。其适用范围规定在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》所列举的各种具体劳动关系争议中。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事

    4,611 2022.04.17
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