公司拖欠工资如何申请劳动仲裁-劳动仲裁程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据《民法典》第69条规定有下列情形之一的，法人解散： (一)法人章程规定的存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现; (二)法人的权力机构决议解散; (三)因法人合并或者分立需要解散; (四)法人依法被吊销营业执照、登记证书，被责令关闭或者被撤销; (五)法律规定的其他情形。 (《民法典》生效时间是2021年1月1日)

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律师普法

孕妇如何申请仲裁公司拖欠工资
孕妇要对公司拖欠工资这一行为申请仲裁的，需要在一年的时效期间内及时向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出申请，并提交仲裁申请书、申请书副本、和依法收集的能证明本人主张的证据资料。

2020.12.18 89
如何申请拖欠工资仲裁
用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者申请劳动仲裁应当遵守以下规定： 1、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请； 2、劳动关系存续期间申请不受仲裁时效期间限制，但劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出； 3、提交

2021.09.25 103
拖欠工资到哪个部门申请劳动仲裁
劳动者被拖欠工资的，能够向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起的五日内决定是否受理。

2020.04.17 147

专业问答

公司拖欠工资如何申请劳动仲裁？
建立劳动关系后，员工按约定付出劳动，公司就要在约定时间内支付工资。而有些公司因为经营出现问题，公司财政吃紧一时拿不出工资，所以拖欠工资。如果一直拿不出钱的话，即属于侵犯劳动者权益，员工可以申请劳动仲裁

2022-04-22 15,340
公司拖欠工资如何申请劳动仲裁
持相关证据材料，向劳动争议仲裁委员会申请《劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业

2022-03-12 15,340
公司拖欠工资，如何申请劳动仲裁
仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区等不需要提供登记信息）！二、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期并且给对方答辩

2022-04-13 15,340
公司拖欠工资该如何申请劳动仲裁
向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申

2022-05-08 15,340

法律短视频

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被辞退如何申请劳动仲裁
被辞退申请劳动仲裁的流程如下：1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请；3、仲裁委在五日内决定是否受理；4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结

4,508 2022.05.11
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调

4,152 2022.04.17
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异地申请劳动仲裁
申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定

1,938 2022.05.11

仲裁不同阶段法律问题导航

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