劳动争议仲裁时需要提供哪些材料？-仲裁裁决问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动仲裁裁决后诉讼所需材料有，劳动争议裁决决定后15日内，当事人写起诉状一份，说明对劳动仲裁结果不服的理由，准备有关证据清单，到人民法院立案大厅办理立案，缴纳受理费。

律师普法

申请劳动仲裁要提供哪些材料，如果是要证据的话需
主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。

2020.09.27 79
工伤仲裁申请要提供哪些材料
工伤仲裁具体需要提交的资料包括：仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。

2020.10.17 243
劳动仲裁时需要提供劳动报酬吗
申请劳动报酬仲裁时有时效。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁。劳动关系存续期间用人单位拖欠劳动报酬，劳动者申请仲裁要求用人单位支付劳动报酬不受仲裁时效期间的限制。

2020.04.21 92

专业问答

劳动仲裁, 劳动者提供工资垫付需要哪些材料
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其经济补偿金以及未支付的工资。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申

2022-04-08 15,340
劳动仲裁的争议需要什么材料
劳动仲裁需要的材料，我们可以归纳为三类不同的人申请劳动仲裁需要的材料也不同：第一类、申请人是员工的，请提交下列材料：（1）劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供;

2022-07-29 15,340
仲裁需要哪些证据，仲裁需要提供哪些证据，仲裁材料有
劳动仲裁要交换证据，劳动仲裁需要交以下证据： 1、劳动仲裁申请书。 2、申请人身份证明及复印件。 3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。

2022-07-09 15,340
申请劳动仲裁需要提交的资料有哪些，申请劳动仲裁需要提交哪些材料
劳动者申请劳动仲裁需要提交什么材料？ 1、申请书(详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被申请人人数提供副本)； 2、申请人身份证明及复印件； 3、有委托代理人的，需当面签订并提交《授权委托书》，注明委

2022-04-25 15,340

法律短视频

00:55
劳动争议申请仲裁时间
劳动争议申请仲裁时间的规定如下： 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的，劳动争议发生一年之内，这是一般时效。但是也有特殊时效：比如欠薪加班工资，时效不受限。在劳动关系存

2,290 2022.05.11
00:51
哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

628 2022.09.09
01:00
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
劳动争议仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。当事人必须在劳动仲裁时效内及时提出仲裁申请。发生劳动争议的话，是向当地的劳动争议仲裁委员会向仲裁委申请仲裁。劳动争议仲裁中，是谁主

754 2022.05.11

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