施工合同和实际合同不相同按哪个标准结算-判断依据问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据《最高法院关于建设合同纠纷案件问题的解释(一)》规定第二条规定如果双方当事人另立合同而且同备案合同不一致的，以备案合同为准来结算的，即使不是招投标的项目，但是按照招投标的程序进行的备案也是要按照备案合同来核算。

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合同清单和图纸不对,按哪个结算
1、应按照合同约定进行结算； 2、合同没有约定，按照行业惯例进行协商； 3、可以直接向法院起诉，由法院委托专业鉴定机构进行鉴定。

2021.02.27 529
合同合同相对方与实际履行不一致
一、合同实际履行与签订时不一致时,以实际履行为准在一般情况下，劳动合同自双方当事人签字之日起生效。如果双方当事人根据特定的需要，在劳动合同中对生效的期限或者条件作出特别约定的，那么当事人约定的时间或条件一旦成立，劳动合同即生效。生效时间不

2021.04.13 839
施工合同逾期实际损失如何计算
施工单位逾期未完成工程造成的实际损失，包括合同约定的违约金、履行合同后可获得的收益、逾期完工造成的实际经济损失等。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可

2021.04.03 276

专业问答

招标合同书和实际施工合同均无效怎么处理
根据最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十一条规定，“当事人就同一建设工程另行订立的建设工程施工合同与经过备案的中标合同实质性内容不一致的，应当以备案的中标合同作为结

2022-08-01 15,340
建设工程合同未签实际结算？
建设工程双方当事人没有就建设工程签订书面建设工程合同的,如果已经完成施工且通过验收,双方对建设工程的结算价款没有具体约定的,对于工程造价可以通过司法审计来确定。已经完成合同对等义务后,可以要求进行相关

2023-05-02 15,340
工伤是按实际工资计算还是按合同水平算？
工伤赔偿待遇中没有误工费，相应的赔偿为停工留薪期期工资。期间由用人单位按月按原工资待遇支付工资，原工资是指受伤前12个月的平均工资。具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录》确

2022-10-06 15,340
合同约定的内容和实际发生的不同，以哪个为准
要具体分析，实际发生双方都接受的，按照实际发生。建议委托律师处理

2022-10-25 15,340

法律短视频

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合同工资和实际工资不符怎么办
合同工资和实际工资不符的处理办法如下： 1、申请仲裁或者向法院起诉。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致，一旦发生纠纷，仲裁机构和法院会支持以实际工资为准； 2、如果要通过仲裁、诉讼等方式解决纠纷的，劳动者需要提供实

900 2022.10.08
01:21
合同的实际损失怎么算
合同的实际损失计算如下： 1、合同中有约定因违约产生的损失赔偿额计算方法的，可按照这个计算方法进行计算； 2、如果合同中没有约定因违约产生的损失赔偿额计算方法的，可以凭借相关的款项单据、书面证据来佐证，达成双方协商一致； 3、如果双方就实际

609 2022.05.27
01:04
劳务合同和建筑工程施工合同的区别
劳务合同和建设工程施工合同的区别在于，二者的主体不同，而且二者的订立目的根本不同。劳务合同主要是指，民事主体之间以劳动的形式，提供给另一方主体的服务民事合同。双方签订劳务合同的目的在于，完成某一项劳务以及劳务成果。而建设工程施工合同主要是指

7,885 2022.04.15