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河北省工伤伤残等级鉴定

更新时间:2022.05.27

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河北省工伤伤残鉴定后,确定是工伤的,有关单位应该支付该员工以下费用项目: 一、工伤停工期间留薪期(医疗期间)待遇:医疗费、康复费、工资福利、护理费用、伙食补助、交通食宿、假肢辅助器具等单位支付或 社保支付; 二、工伤医疗终结后一次性发放待遇: 1、一次性伤残补助金:6级,本人工资的14个月,社保支付。 2、一次性工伤医疗补助金:6级,本人工资的08个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。 3、一次性伤残就业补助金:6级,本人工资的40个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。 三、用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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  • 工伤工伤鉴定职工的伤残等级
    工伤工伤鉴定职工的伤残等级

    职工遭受工伤的伤残等级总共有十级,工伤等级是指职工工伤与职业病的致残等级分级,最重的为一级,最轻的为十级。依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度,并适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响

    2020.02.23 116
  • 十级伤残鉴定表伤残等级
    十级伤残鉴定表伤残等级

    根据劳动能力鉴定的规定,十级伤残的定级原则为器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。能否被认定为十级伤残,还需要根据实际情况判断,例如急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者,可以被认定为十级

    2020.08.22 1,115
  • 工伤伤残鉴定等级最轻几级
    工伤伤残鉴定等级最轻几级

    职工的工伤伤残等级最轻为十级。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,还应当进行劳动能力鉴定。工伤伤残等级鉴定标准适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。

    2020.11.05 208
专业问答
  • 工伤伤残等级鉴定工伤伤残等级如何鉴定?

    职工伤残等级是指职工伤残和职业病伤残等级,分为10级,最重的为1级,最轻的为10级。根据器官损伤、功能障碍及其对医疗和日常生活护理的依赖,适当考虑残疾造成的社会心理因素的影响,综合确定残疾程度。

    2022-01-01 15,340
  • 河北省十级伤残鉴定什么标准

    1.十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等。 2.《工伤认定条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故

    2022-07-23 15,340
  • 工伤伤残等级鉴定10级,工伤等级怎么算

    工伤伤残鉴定等级的内容如下: 《工伤保险条例》第二十二条规定,劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。 生活自理障碍分

    2022-08-14 15,340
  • 伤残鉴定等级错误如何处理工伤,伤残等级怎样鉴定?

    属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况,应当被认定为工伤。因此,你朋友应该先进行工伤认定,然后在伤势相对稳定时进行劳动能力(即伤残)鉴定,然后根据认定和鉴定结果享受相应的工伤待遇。 工伤认定和劳动能力

    2023-03-28 15,340
法律短视频
  • 工伤骨折可以评定伤残等级吗 01:11
    工伤骨折可以评定伤残等级吗

    工伤骨折是否可以评定伤残等级,应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾,或者影响劳动能力的,可以评定等伤残等级,不存在残疾或者影响劳动能力

    1,752 2022.06.22
  • 伤残等级评定标准 01:24
    伤残等级评定标准

    根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定,伤残等级的评定标准是: 一级伤残:完全丧失劳动能力,生活完全不能自理; 二级伤残:社交困难,不能独立工作,需要随时有人照看; 三级伤残:社交困难,生活不能完全独立,需要有人照看; 四级伤残:社交受限,

    88,323 2022.04.15
  • 如何申请人身损害伤残等级鉴定 01:04
    如何申请人身损害伤残等级鉴定

    人身损害伤残鉴定不同于劳动能力鉴定,前者是依据人身损害标准委托司法鉴定机构作出的;而后者是劳动者依据工伤标准,在当地的劳动能力鉴定委员会作出的。 如果遭遇人身损害,可以在出院后咨询相关人士是否能够鉴定出伤残。 如果可以,则应在事故发生之日起

    1,373 2022.04.17
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