更新时间:2022.08.26
没签劳动合同,并不意味着可以随时辞职,还是要根据法定程序来:转正的员工需提前30天书面通知单位,试用期内员工需提前3天通知单位。 实践中,在通知单位后,单位同意提前办理离职手续的,可以双方协商一致后办理离职手续。
进厂合同签约如下: 1、进厂签约关于合同的形式; 2、关于合同的内容; 3、关于试用期; 4、要明确工资类型; 5、关于社会保险; 6、要明确双方违反劳动合同的责任; 7、关于格式合同; 8、关于培训及其费用; 9、提防押金,风险金; 10
进厂没签合同可以去劳动局告。根据我国有关法律法规,用人单位自使用劳动者之日起一个月以上不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当每月向劳动者支付两倍的工资。 没有签劳动合同要起诉需要什么材料 1、应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知
在中介签的房屋买卖合同是有法律效力的。 1、通过中介买房一般会有两个合同:买卖居间合同和房屋买卖合同。 2、“买卖居间合同”合同是有法律效力的,主体是卖方、买房及中介方,和“房屋买卖合同”合同的主体是
没有签合同的话你可以提前一个月书面通知厂方,通知到期后不管厂方是否批准你都可以走人,辞职后你还可以要求厂方支付工资,厂方无权扣你的工资。
自己不能随意解除合同要求赔偿,自己解除合同并且能要求赔偿的情况比较少的
没签劳动合同,并不意味着可以随时辞职,还是要根据法定程序来:转正的员工需提前30天书面通知单位,试用期内员工需提前3天通知单位。 实践中,在通知单位后,单位同意提前办理离职手续的,可以双方协商一致后办
没签合同可以先付款。合同虽然没有签订,但另一方若已经履行合同义务,如已经付款,则该合同在符合,合同生效要件,不存在无效合同情形的情况下,该合同是有效的。合同生效的条件有三点,分别是: 1、行为人在缔约时具有相应的民事行为能力,合同作为民事法
工程施工合同没签但已进行施工可以打官司。从事建筑工程虽然没有签订合同,但如果已实际履行口头约定的工程内容,也就是存在事实的工程劳动,仍会受到法律保护的,便可以通过打官司来解决其间的纠纷。但是需要收集相应的证据,可以诉之法律法院会支持的。 没
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议,或者签订实习协议,并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚