员工协议纠纷怎么处理？-员工纠纷问题在线咨询-法师兄

行动指南

协商、仲裁或者诉讼解决。解决劳动协议纠纷的方式主要是： 1、协商解决：当事人就争议事项进行商量，使双方消除矛盾，找出解决争议的方法。 2、企业调解：当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，企业调解达成协议的，制作调解书，双方当事人应自觉履行（此协议不具有法律约束力）。 3、申请劳动仲裁，如果从当事人申请之日起三十日内未达成协议，则视为调解不成。当事人可以在规定的期限60至90天内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。另外，当事人不愿调解或调解达成协议后反悔的，也可直接向仲裁委员会申请仲裁。 4、提起诉讼，如果当事人任何一方对裁决不服，则应在收到裁决书15日内向当地人民法院起诉，期满不起诉的，裁决书即发生法律效力，当事人对发生法律效力的调解书和裁决书应当依照规定的期限履行。《民事诉讼法》第九十六条人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。

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律师普法

劳动局怎么处理员工纠纷?
发生劳动纠纷后，当事人申请人力资源和社会保障局申请仲裁。人力资源和社会保障局一般是先组织双方当事人调解。调解不成的，由仲裁庭根据双方提供的证据，仲裁。

2020.03.12 82
协议离婚后怎么处理债务纠纷
共同债务由夫妻双方共同承担，可在离婚协议或通过调解方式约定由一方负责偿还；但不影响债务人向离婚后的夫妻双方或者一方要求偿还，一方对债务人清偿后，有权依照离婚协议或者调解书的约定，向另一方追偿。

2021.04.11 94
房屋租赁协议书纠纷怎么处理
房屋租赁协议书纠纷可以先行私下协商处理，协商不成的可以向居民自治组织或房地产管理部门投诉；投诉仍未解决纠纷的应当按照房屋租赁协议书的约定申请仲裁或者提请民事诉讼。

2021.04.19 91

专业问答

离婚后纠纷协议怎么处理
后纠纷协议怎么解决。可以通过三个程序来解决： 1、协商解决。解决离婚后纠纷之前，当事人应当心平气和坐下来好好探讨一下这个问题。 2、调解。让居委会或村委会或者工作单位等部门对离婚后纠纷进行调解。 3、

2022-08-23 15,340
工伤纠纷怎么处理协议书写下来啊？
甲方（用人单位）：乙方（工人）：，男，岁，身份证号：乙方于年月日在吉利区施工工地施工时不慎发生伤害事故，左手腕骨骨裂。事后，甲方立即将乙方送往医院抢治，经治疗后复查，现无大碍，为妥善解决乙方受伤事

2023-01-07 15,340
处理工伤纠纷怎么协调
处理工伤纠纷协调如下： 1、协商，当事人在友好的基础上通过相互协商解决纠纷； 2、调解，当事人要求上级机关、合同管理机关、仲裁机构、法庭进行调解； 3、仲裁，当事入根据达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁

2023-08-28 15,340
违法拆迁协议怎么处理纠纷
首先可以申请行政裁决，其次还可以申请民事仲裁或者是民事诉讼。在进行拆迁的时候合法的程序首先是必须要进行公示，其次双方必须要签订拆迁协议，最后必须是在发放完拆迁款以后才能够进行拆迁，否则就是属于违法拆迁

2023-02-05 15,340

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工程转包纠纷要怎么处理
分为以下几种情况： 1、法律不允许转包，因此转包合同无效，按照《民法典》建设工程合同无效的规定来处理； 2、合同无效路径：竣工验收合格的，仍应折价补偿承包人；竣工验收不合格的，经修复后合格的，折价补偿承包人，但承包人要自行承担修复费用；修复

1,063 2022.04.17
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民事纠纷和解协议书怎么写
民事纠纷和解协议书的内容如下： 1、双方当事人的基本情况； 2、民事纠纷的简要介绍； 3、民事纠纷和解的详细内容； 4、民事纠纷双方当事人签字按手印。根据相关法律规定可知，上述内容并不固定可以由双方当事人自主制定。当事人可以向人民调解委员

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工程承揽合同纠纷涉外怎么处理
涉外合同的当事人可以选择处理合同争议所适用的法律，法律另有规定的除外。涉外合同的当事人没有选择的，适用与合同有最密切联系的国家的法律。涉外合同或者涉外财产权益纠纷的当事人，可以用书面协议选择与争议有实际联系的地点的法院管辖。由于涉外民事诉

848 2022.04.17

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