破产清算时，劳动者的补偿款按什么标准执行
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《最高人民法院关于审理企业破产案件若干问题的规定amp;》第五十六条规定，因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法第三十七条第二款第(一)项规定的顺序清偿。企业破产法[1]第三十七条第二款规定，破产财产优先拨付破产费用后，按照下列顺序清偿： (一)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用; (二)破产企业所欠税款; (三)破产债权。根据司法解释的规定，劳动者享有的经济补偿金可与工资、劳动保险费用同作为第一顺序优先受偿，这对保护劳动者合法权益具有积极的作用。 2007年6月1日施行的《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。新施行的《破产法》明确将“应当支付给职工的补偿金”列入第一清偿顺序，充分体现了保护弱势劳动者的合法权益的立法精神。需要注意的是，由于劳动法并未规定企业破产后劳动合同是解除还是终止，导致司法实践中无法可依，司法解释规定因企业破产的，劳动合同属解除而非终止，可最大限度的保护劳动者的利益，劳动者可因此而获得解除劳动合同的经济补偿金。《劳动合同法》规定用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止，并非解除，但劳动者同样可获得经济补偿。
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公司破产清算员工补偿按照以下标准执行： 一、济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 二、如果劳动者在单位工作六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 这里的工资按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资计算。
公司破产清算的范围如下： 1、清算期间的职工生活费； 2、清算财产管理、变卖和分配所需费用； 3、清算期间公司设施和设备维护费用以及审计评估费用； 4、为债权人共同利益而支付的其他费用，包括债权人会议会务费、清算公司催收债务的差旅费及其他费用。
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破产清算的赔偿标准是什么公司因经营不善倒闭，进入破产清算程序之后，应该是优先发放工资，即为公司资产或财产变卖后，优先支付员工的工资，如果变卖之后的金额仍不能完成支付员工工资的，将由所在地方的政府财政列支，涉及员工补偿金按照：满1年支付1个月工资，不足1年但工作超过
2022.04.15 992 -
破产清算时员工补偿金的标准是怎样的破产清算时员工补偿金按员工在公司的工作年限计算，满一年的支付一个月工资作为补偿金，不足一年超过6个月按一个月工资计算，低于6个月按半月工资计算。
2020.06.14 91 -
劳动者补偿金计算的标准是什么呢劳动经济补偿金年限的计算方式主要是每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超
2020.01.13 107
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企业破产，清算时，“破产清算”按照什么顺序清偿债务？
破产财产的清偿顺序如下： 1、破产财产优先清偿破产费用和共同债务。 2、破产人所欠职工的工资、医疗、残疾补助、抚恤费，所欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规应当支付给职工
2021-11-10 15,340 -
破产清算中劳动者补偿金可参照什么顺序清偿？
《最高人民法院关于审理企业破产案件若干问题的规定amp;》第五十六条规定，因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法第三十七条第二款第(一)项规定的顺序
2022-04-09 15,340 -
破产清算按什么顺序进行赔偿
《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，
2022-02-22 15,340 -
破产清算中，劳动者享有的补偿金可以参照什么顺序参加破产清算程序
《最高人民法院lt;关于审理企业破产案件若干问题的规定》第五十六条规定，因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法第三十七条第二款第(一)项规定的顺序清
2022-04-08 15,340
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破产清算清偿顺序根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，公司破产后的清偿顺序如下：首先，应当优先清偿破产费用和共益债务。之后，再偿还破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律
1,980 2022.04.17 -
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破产清算职工安置的劳动争议?破产清算职工安置的劳动争议如下：如果破产安置费是属于劳动者工资的，破产安置费用纠纷是属于劳动争议，可申请劳动仲裁解决。根据相关法律规定，破产企业所在地的，市或者市辖区、县的人民政府，应当采取转业培训、介绍就业、生产自救、劳务输出等各种措施，
708 2022.04.17 -
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破产清算的条件是什么企业法人申请破产的条件包括了： 1、不能清偿到期债务；2、资产不足以清偿全部债务，或者公司明显缺乏清偿能力。 根据我国《公司法》的相关规定，公司破产后要依法成立清算组。清算也分为自行清算和指定清算。如果是自行清算，公司需在解散事由出现之日起
2,383 2022.04.15
