国家关于丧假的规定是怎样的
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第一条规定，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 第二条规定，职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。 第三条规定，在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，由职工自理。
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国家丧假的规定我国对于职工丧假的规定有以下几个，分别是：1、职工的直系亲属比如父母、配偶和子女死亡的，可以给予职工一到三天的丧假；2、职工去外地处理丧葬事宜的，可以根据职工路程的远近再给予路程假期；3、职工进行丧假时单位仍然支付职工工资。不过，职工进行丧
2022.04.16 23,436 -
国家关于婚假的规定我国《婚姻法》和《劳动合同法》中均没有提及婚假天数，目前我国对于婚假具体天数的规定还停留在行政法规和规范性文件层面。【1980】劳总薪字29号规定：婚假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假。后来各省都有颁布关于各地婚假的地方性法规，但
2022.04.15 1,983 -
国家规定的丧假是几天一至三天。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
2020.04.24 212
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国家关于军人丧假的规定
根据最新修订的《中华人民共和国劳动法》：1。直系亲属可享受三天的丧假，直系亲属为父母、配偶、子女；2、祖父母死亡，父亲属于独生子女的，可享受三天的丧假；父亲不是独生子女的，可享受三天的丧假。
2021-12-10 15,340 -
国家关于职工丧假的新规定
《《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，用人单位应当依法支付工资，劳动者在法定休假期间、婚丧假期间、依法参加社会活动期间，劳动者应当丧失3天。劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定，用人单位应当按照
2021-12-29 15,340 -
国家法律对于丧假规定是怎样的
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导
2022-03-19 15,340 -
国家法律对于丧假的规定是怎样的？
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定： 一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领
2022-03-26 15,340
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国家规定的丧假有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
9,539 2022.04.15 -
01:04
加班费国家是怎么规定的对于加班费，我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定，劳动者一天工作不得超过八小时，一周工作不得超过四十小时，享有正常休息休假的权利，每周至少应当休息一日，且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安
2,987 2022.04.17 -
01:00
国家规定产假小月子几天假国家规定产假小月子假，具体如下： 1、高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月，产假一般为三个月； 2、晚婚晚孕者可前后长至四个月，包括产假98天法定节日。 女职工生育享受不少于九十八天的产假。女职工产假期间的生育津贴，对已
7,170 2022.04.17
