未签订合同，劳动仲裁已下，公司不服，向法院起诉。我没有基本证据，该如何应诉？
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1、劳动者不服仲裁裁决的，应向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉。 2、单位不服仲裁裁决的，不属于一裁终局的话，则也可以向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉。
向仲裁地人民法院起诉。具体的起诉流程需要区分具体的争议内容和起诉主体。劳动者对于劳动报酬、工伤医疗费等财产权争议或者是休息休假等人身权争议处理结果不服，可以向法院起诉，单位只能申请撤销裁决。对于上述争议以外的裁决结果不服，双方均可以向法院起诉，要求法院就纠纷重新作出裁判。
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公司没签劳动合同应该如何去仲裁法律分析; 根据我国法律规定，双方协商意见不一致后，携带相关证据向所在地的劳动争议仲裁委员会，提交书面仲裁申请。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人
2020.12.01 239 -
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劳动仲裁如何不服，并向法院起诉呢？
1，对劳动仲裁裁决不服，应当在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。起诉可以委托诉讼代理人代为进行。 2，委托诉讼代理人的，在向法院提交起诉状同时，应当提交诉讼代理人委托授权书，授权书中应当
2022-03-27 15,340 -
劳动仲裁结果公司不服向法院起诉
你与公司对仲裁裁决不服都可向法院起诉，法院会受理。最高人民法院司法解释规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一法院起诉的，法院应当并案审理，双方当事人互为原告和被告。在诉讼中，
2022-03-12 15,340 -
劳动仲裁胜诉公司又起诉，被告人应如何向法院提供证据
劳动仲裁胜诉后，公司又起诉到法院的，被告必须要把证据在法院规定的举证期限内（而不是在开庭前）交到法院，答辩状是可交可不交的。 劳动仲裁和民事诉讼是二个完全不同的程序，公司因不服劳动仲裁裁决而向法院起诉
2022-04-13 15,340 -
用人单位不服劳动仲裁裁决向法院起诉应该向哪个法院起诉？
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，如果用人单位对于该法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服而向法院起诉的，应该向基层法院提起诉讼。 但是，如果是单位认为有证据证明该法第四十七条规定的仲裁
2022-04-24 15,340
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01:01
公司没有签订劳动合同如何赔偿用人单位自用工之日起超过一个月、不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。但自用工之日起一个月内，经过用人单位书面通知之后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，而不需要向
3,307 2022.04.17 -
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如何起诉公司伪造劳动合同起诉公司伪造劳动合同的，一般有以下的六个步骤，具体如下： 1、起诉方需要撰写民事起诉状，根据被告的人数提供起诉状的副本； 2、起诉状准备好后，起诉方需要到管辖区的人民法院提起诉讼。人民法院会审核收到的资料和证件，符合条件的，会发放立案通知书
1,535 2022.05.11
