但公司A不从事经营活动，一切经营活动由公司B开展，请问我现在可以同时申请仲裁公司A和公司B支付我加班工资吗？
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加班工资的计算基数： 1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等，应当以各项工资的总和作为基数计发加班费，不能以“基本工资”、“岗位工资”或“职务工资”单独一项作为计算基数。 2、如果劳动合同没有明确约定工资数额，或者合同约定不明确时，应当以实际工资作为计算基数。凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资，具体包括国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》中规定“工资总额”的几个组成部分。但是应当注意一点，在以实际工资都可作为加班费计算基数时，加班费、伙食补助和劳动保护补贴等应当扣除，不能列入计算范围。 3、在确定职工日平均工资和小时平均工资时，应当按照劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，以每月工作时间为20。92天和167。4小时进行折算。 4、实行计件工资的，应当以法定时间内的计件单价为加班费的计算基数。 5、加班费的计算基数低于当地当年的最低工资标准的，应当以日、时最低工资标准为基数。
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公司解散后应当在15天内成立清算组，清算期间公司的法人人格仍在，仍可以用公司名义对外活动，但是清算期间公司的行为能力受到较大限制，公司不得再对外开展与清算无关的经营活动。 公司在清算期间开展与清算无关的经营活动的，由公司登记机关予以警告，没收违法所得。
A公司收购了B公司100%股权，对外B公司的债权债务仍由B公司承担，因为B公司是独立的法人；但是如果A公司收购B公司后，如果B公司的股东仅有A公司，如果A公司的财务与B公司存在混同，那么对于A公司接手后，B公司的债务A公司也要承担连带责任。
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冒用公司名义从事经营活动的处罚冒用公司名义签订合同已经构成无权代理，严重者还可能遭到刑责。以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并
2020.04.24 1,470
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a公司与b公司发生交通事故后，a公司与b公司的赔偿责任如何划分
1、你和A公司属于运输合同关系，A公司和B属于承揽关系。你们相互之间，不存在雇佣关系。对于受到的伤害，只涉及人身伤害法律关系。你开吊车和B配合，对于造成的损害，你们双方根据过错各自承担相应的责任。 2
2022-01-20 15,340 -
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2022-02-18 15,340 -
a公司收购b公司后债务怎么办
A公司收购了B公司100%股权，对外B公司的债权债务仍由B公司承担，因为B公司是独立的法人；但是如果A公司收购B公司后，如果B公司的股东仅有A公司，如果A公司的财务与B公司存在混同，那么对于A公司接手
2022-03-17 15,340 -
如何将a、b、b、b、b、c、b及其它它些实体性质的公司分开开
根据你提供的信息解析如下： 1、如果你想将A和B都归为C，那么首先是要看你是成立什么样的公司，如果单单是为了便于管理，那么你可以使用同一个财务会计，分别进行独立核算，独立做账的方式进行； 如果你需要将
2022-01-23 15,340
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00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调
4,171 2022.04.17 -
01:13
公司非法经营员工怎么判的单位犯非法经营罪的，一般只会对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚，而其他的人员是不会追究刑事责任的。员工是否受到公司犯罪的牵连，要看员工的参与程度。如果直接参与公司犯罪活动，客观上直接参与了犯罪活动，主观上也认识到公司的经营
1,170 2022.06.22 -
01:16
母公司如何申请子公司破产子公司是具有独立法人地位的。子公司能够依法独立承担民事责任。子公司对母公司的债务没有清偿义务。子公司如果自身经营良好，那么不会受到母公司破产的影响。如果子公司也已经资不抵债，不能偿还到期债务，那么可以根据相关法律规定另行申请子公司破产。母公
1,664 2022.04.15
