如何认定劳动合同补充协议的效力?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时,应该以时间在后的约定条款为准执行。所以,补充合同的效力优于主合同的效力。时间在后的约定,实际上是对主合同的原约定的重新修订,该新约定是补充合同的精要和实质。如果仍以主合同的原条款为准执行,那就失去了补充合同存在的意义。
合法订立的补充协议是有效的。当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时,应该以时间在后的约定条款为准执行,补充合同的效力优于主合同的效力。时间在后的约定,实际上是对主合同的原约定的重新修订变更,应当按照补充协议的规定执行。
-
-
如何认定补充合同的效力
补充合同的效力的认定方式:与原合同内容无冲突的条款,均各自生效。与原合同效力冲突的条款,按照订立的先后顺序确认效力,但法律另有规定或当事人另有约定的除外。
2021.02.17 71 -
补充合同的效力如何认定
如果补充合同不存在法律规定的无效事由的,补充合同有效。从补充合同和主合同的法律效力上来看,如果补充合同与主合同发生矛盾时,先看合同条款,是否有约定发生冲突时以补充合同和主合同哪一规定为主;若没有类似规定的,则按照时间顺序,按照时间成立在后的
2021.04.11 107
-
如何认定补充协议的效力
补充协议是在主合同中修改条款没有约定或者约定不明确时双方协商成立的,是在主合同生效之后成立的,一般自其成立时就具有法律效力。当补充协议与主合同约定条款有矛盾时,大多数以补充协议为主。根据《民法典》第五
2022-06-06 15,340 -
补充协议的效力如何认定?
1、当补充协议的约定与原合同的约定不发生矛盾时,补充协议和原合同都有效。 2、当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时,应该以时间在后的约定条款为准执行。 3、所以,补充合同的效力优于主合同的效力。前
2023-03-14 15,340 -
补充协议的效力如何认定
补充协议是在主合同中修改条款没有约定或者约定不明确时双方协商成立的,是在主合同生效之后成立的,一般自其成立时就具有法律效力。当补充协议与主合同约定条款有矛盾时,大多数以补充协议为主。根据《民法典》第五
2022-06-05 15,340 -
补充协议效力如何认定
补充协议是在主合同中修改条款没有约定或者约定不明确时双方协商成立的,是在主合同生效之后成立的,一般自其成立时就具有法律效力。当补充协议与主合同约定条款有矛盾时,大多数以补充协议为主。根据《民法典》第五
2022-07-11 15,340
-
00:55
合同补充协议有没有法律效力基于双方真实意思表示而订立的补充协议,符合合同的生效要件,当然具有法律效力。这时候只要双方当事人达成了补充协议,补充协议就会对双方当事人发生法律效力。补充协议是指在主合同履行过程中,双方当事人对主合同进行补充或者变更,从而达成的协议。根据我
490 2022.04.17 -
01:16
主合同无效补充协议有效么主合同作为决定补充协议产生的合同,一旦被认定无效,一般来说,补充协议也不会发生法律效力。但是存在例外的情况:1、如果双方已经实际履行了主合同,也就是履行了合同的主债务,这时候视作主合同已经完成。就算主合同事后被确认为无效,补充协议也因为双方
2,077 2022.04.17 -
01:03
主合同终止补充协议有效吗补充协议作为主合同的附属合同,一般情况下,补充协议也会随着主合同的终止而终止。但是根据我国民法典第566条的规定,合同权利义务终止,并不意味着清算和结算条款也会随之终止。换句话说,如果补充协议是合同中清算或者结算的条款,这时候就算主合同已经
2,293 2022.05.11