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1.劳动者与用人单位就经济补偿金、赔偿金发生争议的事项。2.已经按照劳动争议处理或已经提起诉讼的事项。3.有关劳动安全卫生监督检查的事项。4.用人单位违法行为已经超过2年。
起诉离婚程序不予受理的情形有以下几种： 1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方提出离婚诉讼的; 2、判决不准离婚和调解和好的离婚案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的; 3、原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没
离婚诉讼法院不予受理的情况是： 1.女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方提出离婚诉讼的； 2.判决不准离婚和调解和好的离婚案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的； 3.原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没有新情况
一、哪些离婚诉讼法院不予受理1、男方不得提出离婚的情形：（1）女方在怀孕期间；（2）女方在分娩后一年内；（3）女方中止妊娠后六个月内。前述情形如果是女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请
上诉状分为刑事上诉状、民事上诉状和行政上诉状。 1．刑事上诉状 是刑事诉讼当事人或其法定代理人对人民法院第一审案件判决或裁定不服，在法定上诉期限内依照法定程序，向上一级人民法院请求撤销或变更原审裁决或
判决不准离婚的案件，没有新情况、新理由，原告在６个月内又起诉的，法院不予受理。所谓新情况、新理由，是指当事人在判决不准离婚后，遇有一方对他方有危及生命、人身安全等重大犯罪可能的，或有其他确定不能继续同
申请劳动仲裁不予受理的情况，可以向当地人民法院提起诉讼。根据我国《劳动争议调解仲裁法》二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件
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法院起诉离婚步骤有哪些？这个问题相对比较大，如果简单说，第一步准备起诉材料，第二步去有管辖权的法院立案，第三步去法院开庭，第四步等法院出结果。从立案到出一审结果通常是三个月，但如果是调查取证或者是送达的时间超出三个月，那么会自动延长到6个月
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裁定不予受理和裁定驳回起诉的区别如下：1、性质不同，不予受理和驳回起诉是原告的起诉不符合法定受理条件；2、适用法律不同，不予受理、驳回起诉主要适用的是程序法，而驳回诉讼请求既可以适用程序法，也可以适用实体法；3、适用阶段不同，不予受理、驳回
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法院起诉离婚要走的流程具体如下： 1、起诉，委托律师起草起诉状，准备诉讼所需要的证据，向有管辖权的法院递交起诉状和证据； 2、立案，经审查起诉符合法律规定、要求，作出受理决定并立案，反之则退回原告文件及材料，并告之不予受理的理由； 3、调解
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