没有签明确合同怎么办

2021-01-20 106

普法内容

签合同时没有看合同内容并不会必然导致合同无效，但若可以证明合同签订时自己是基于重大误解、被欺诈胁迫等原因而签订合同的，可以向人民法院或仲裁机构申请撤销该合同。

《中华人民共和国民法典》第一百四十七条基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

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借条没有明确签名性质的怎么办
借条上未注明身份的签名的性质：在借条右下角签名的一般是借款人，有多个签名的，则为共同借款人；但当事人在借条中有特别说明担保人的姓名的，则与借条说明一致的签名是担保人的签名。

2021-04-20 123
租房合同没有明确物业费谁交怎么办?
由出租人承担。首先，在双方没有特别约定的情况下，业主有承担物业管理费的义务;另一方面，承租人的义务仅限于房屋租赁合同的规定，而租赁合同中对物业费没有明确约定的，承租人只具有向出租人支付租金的义务，没有向物业公司支付物业管理费的义务。因此，物

2021-02-06 531
代理合同违约没有明确赔偿怎么办理
代理合同违约，但合同没有明确约定赔偿的，则按照实际损失计算赔偿。双方可以先协商处理，协商不成的可以向人民法院起诉或向仲裁机构申请仲裁，并提供损失的相关证明材料。损失包括直接造成的损失和合同履行的可预期收益，但不能超过违约方订立合同时的可预见

2022-02-22 16

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签订劳动合同时没签明确的试用期怎么办
根据我国法律的规定，试用期不是一定要约定的，劳动者和用人单位可以不约定试用期而直接签订不含试用期的劳动合同。但若是劳动合同中只含有试用期，该约定不成立，该劳动合同将被认定为没有约定试用期的劳动合同。

2022-11-03 15,340
借贷合同中没有明确利息怎么办
1、借贷的合同中没有明确利息的，如果是自然人之间的借贷合同，不需要支付；如果是其他民事主体或者他们与自然人之间订立的借贷合同，还需要支付。 2、当事人可以订立协议补充利息，或者根据当事人的交易方式、交

2022-10-14 15,340
没签劳动合同证明是不是证明没有签合同就确实没有劳动关系
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系要讨薪时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务

2022-04-06 15,340
合同没有明确补充岗位薪资怎么办
用人单位招用劳动者时应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬等，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规

2023-09-11 15,340

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合同未明确违约金的违约怎么办
合同未明确违约金，出现违约行为的话，只能主张其他形式的违约责任。这主要因为违约金责任适用的前提在于：合同当事人已经在合同中明确约定了，出现一定的违约行为的时候，守约一方可以请求对方支付相应的违约金。换句话说，只要双方没有约定违约金，一方违约

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没有书面合同怎么证明有合同关系
对于未签订书面合同，但当事人之间确实存在合同关系的情况，当事人需要寻找其他证据以证明合同关系确实存在，比较常见的证据有以下几种：1、书证。例如，在买卖合同关系中，当事人可以以签署的送货单、收货单、结算单、发票等函件、凭证作为书证；2、物证。

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01:10
合同标的不确定怎么办
首先如果合同已经订立，合同标的不确定的话，这时候视作合同尚未成立。根据我国合同法第12条规定，虽然合同的内容可以由双方当事人协商决定。但是需要注意的是，合同的内容必须包含合同标的、双方当事人以及具体的数量。这是合同构成的最基础的要件，缺少其

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