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楼上租户太吵,房东不一定有责任。楼上租户太吵的,楼下业主可以直接找租户进行协商,要求其改正吵闹行为,如果拒不改正的,可以让房东与楼上租户进行协商,停止侵权行为。对于楼上租户的吵闹行为,屡教不改的,楼下业主也可将业主与租客列为共同被告。
从法律的角度上来说“二房东”的行为是非法的,但如果合同上原房东与二房东签订的协议中,原房东明确表示同意二房东实施转租,那么目前的法律机制上无法限制二房东的行为。若合同上原房东明确表示不允许转租等调理,那么租客与二房东的合同则视为无效,若原房
如果还在住房租赁合同期限内的,房东不能单方面涨租。出租人与承租人依法订立的合同对双方具有法律效力,未经当事人之间协商一致,一方不能擅自变更租房合同的内容。《关于加快培育和发展住房租赁市场的若干意见》
房东不能单方面涨租。租赁合同有效期内,非经租客同意,房东无权单方面涨房租,租金在租赁合同中已经明确约定,房东涨租,属于变更合同,需要当事人同意。房东涨租的,承租人可以以此为由解除合同的需承担相应的违约
如果还在住房租赁合同期限内的,房东不能单方面涨租。出租人与承租人依法订立的合同对双方具有法律效力,未经当事人之间协商一致,一方不能擅自变更租房合同的内容。《关于加快培育和发展住房租赁市场的若干意见》
如果还在住房租赁合同期限内的,房东不能单方面涨租。出租人与承租人依法订立的合同对双方具有法律效力,未经当事人之间协商一致,一方不能擅自变更租房合同的内容。《关于加快培育和发展住房租赁市场的若干意见》
实际上,在解除婚姻关系的过程中,并不存在单方面强制离婚的情形。在我国,法定的离婚方式就包括了协议离婚以及诉讼离婚这两种类型。协议离婚当中,当然不存在单方面强制解除婚姻关系。协议离婚的受理机关,也就是婚姻登记机关,要求夫妻双方必须达成离婚协议
在员工有以下情形之一时,公司可以单方面解除劳动合同:1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的;2、严重违反公司的有关制度的;3、严重失职,给公司造成重大损害的;4、同时与其他单位存在劳动关系,严重影响本公司工作任务的完成的,或者在公司提出
只要夫妻有一方想要离婚,就可以单方面向法院提起离婚诉讼,有以下情形之一的调解无效的,应当准予离婚: 1、一方犯有重婚罪,或者是与婚外的异性长期的同居生活; 2、在家庭生活中一方有家庭暴力,或者是存在长期的虐待,遗弃家庭成员,这样的一些行为的