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劳务纠纷发生工伤可以要求人身损害赔偿。劳务关系中受伤不能叫做工伤,只能叫人身损害,可以要求侵权方进行人身损害赔偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生
发生劳动合同争议后,应当通过下列方式解决:用人单位与劳动者自行协商;邀请工会、第三人来协商;依法向调解组织申请调解;或者依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等。
土地承包纠纷的解决方式有: 1、协商,因土地承包经营发生纠纷的双方当事人可以通过协商解决; 2、调解,当事人可以通过调解解决纠纷; 3、仲裁,当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的可以向农村土地承包仲裁机构申请仲裁; 4、诉讼,根据纠纷内
在纷繁复杂的社会关系中,因观念、道德、利益冲突,与人发生纠纷在所难免。选择高效、快捷解决途径实为明智之举!具体包括:1、协商。双方依靠自身力量,相互妥协和让步,解决纠纷。该方法快捷简便、心平气和,但应
可以调解,调解不成的,可以向人民法院提起诉讼解决域名纠纷。我国法律规定,涉及计算机网络域名注册和使用的民事纠纷,当事人向人民法院提起诉讼,经审查符合民事诉讼法有关规定的,人民法院应当受理。涉及域名的侵
1、梳理现有证据能否证实欠款事实,如不能证实,必须补充调查新证据; 2、通过互抵债务、放弃追究违约责任、接受对方生产要素、有价证券、个人物品等方式促成协商与调解; 3、债务人人去楼空时可能涉嫌合同诈骗
劳动者与用人单位发生劳动争议后,可选择以下方式解决: 1、协商:发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 2、调解:发生劳动争议的,可向企业劳动
房产纠纷的解决主要有以下几种方式: 1、协商的方式。由当事人双方自行协商解决; 2、可以将双方的争议提交到房管部门、消费者协会等部门,进行和解或者调解解决争议; 3、当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲
发生房屋产权纠纷的,可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决,具体方式如下: 1、双方可首先进行友好协商沟通; 2、如协商不能达成一致意见,根据一方当事人的申请,可在房地产管理部门、消费者协会或其他组织部门的主持下,通过调解,达成和解协议;
解决家庭房产纠纷,可以通过以下几种方法: 1、协商解决。家庭房产纠纷最好在平等自愿的基础上,通过友好协商、互谅互让达成和解协议,进而解决纠纷,以免伤及家庭感情; 2、调解解决。将纠纷交由第三方机构调解,通过达成和解或者调解协议解决争议; 3