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离退休人员工资新规定是什么

离退休人员工资新规定是什么

2022-04-12 1,616
普法内容
退休工资的新规定如下: 1、公务员退休后的退休费按退休前职务工资和等级工资之和的一定比例计算; 2、事业单位工作人员退休后的退休费,按退休前岗位工资与工资之和的一定比例计算; 3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和计算,岗位工资的一定比例计算。
《中华人民共和国公务员法》
第七十九条  公务员实行国家统一规定的工资制度。 公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。 国家建立公务员工资的正常增长机制。

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    教师退休工资新规定如下: (1)离休教师的工资:2006年7月1日后离休的,在养老保险方案建立前,离休费按本人离休前职务工资和级别工资之和或岗位工资和薪级工资之和全额计发; (2)退休教师的工资人员:退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和

    2023-06-16 2,336
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    2020-02-05 159
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    2020-07-15 3,326
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    人力资源和社会保障部部长尹蔚民在人民日报上发布签名文章时再次提到:针对加快人口老龄化发展的趋势,及时研究并发布逐步延迟退休年龄的措施。一时间,这项关乎所有职工就业生活的重要政策再次走上风口浪尖。其实,

    2021-09-23 15,340
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    工人退休年龄新规定: 全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其

    2022-03-29 15,340
  • 5015新规定员工什么年龄退休

    这个难说。XX部长宣称,该部已制定好渐进式延迟退休年龄方案,并于2017年向社会推出,2018年征求意见,然后实施-----但他们也知道,延长退休年龄遭到了大多数人强烈反对,要强行实施是可能造成新的不

    2022-10-25 15,340
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    法定退休年龄: 男性60周岁,女性55周岁。 据相关报告建议,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。 在具体建议中,报告提出: 首先,

    2022-04-03 15,340
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  • 2020年退休年龄新规定 01:07
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    根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定,对于全民所有制事业单位、企业、党政机关以及群众团体的工人来说,只要符合以下条件之一的,即可办理退休: 1、女性年满五十周岁,男性年满六十周岁,连续工龄满十年的; 2、女性年满四十五周岁、

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    老人退休教师工资的补发如下:1、教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府,可以适当提高长期从事教育教学工作的,中小学退休教师教的退休金比例;2、地方各级人民政府,对教师以及具有中专以上学历的毕业生,到少数民族

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    延迟退休最新消息依旧是延迟退休政策还没落地。有报告指出,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年,男性、女性退休年龄同步达到65岁。同时,为了尊重人们对退休年龄的选择权并减少改革的阻力,报告建议

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