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一审审判阶段一般为3个月,如果是民事案件,适用简易程序的,应当在立案之日起三个月内审结。二审程序,一般要半年时间审结。人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
当事人对于行政机关当场作出的行政处罚决定不服的,若直接向法院起诉应在六个月内提起诉讼;如果是申请复议后,对复议决定不服而起诉的,应在十五日内提出行政诉讼。
民事案件:简易程序立案之日起三个月内结案,普通程序立案之日起六个月内结案(特殊情况院长批准可延长六个月也就是一年内必须结案)。刑事案件:简易程序立案之日起二十日内结案(对可能判处的有期徒刑超过三年的,可以延长至一个半月),公诉案件二个月以内
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
民事诉讼一审普通程序审限一般不超过六个月,复杂的可以延长六个月,一审简易程序审限为三个月;案件的审判程序一般要经过多次开庭审理,查清案件事实,查清案件事实并有相关证据证明后,法院才可以宣判,当庭宣判时
法院审理案件因案件种类不同,审理期限也不相同。所以,得看是那种类型的案件,不同类型的案件,法院书判决书下来的时间就不一样。
法院规定法院判决多长时间出判决书如下法院送达判决书的时间法律没有明确规定,只要在法定的审理期限之内送达即可因为判决从送达之日起开始计算生效时间,没有送达的,判决不生效,对当事人的权利没有影响 2、送达
机动车驾驶人醉酒驾驶机动车一般可以多久判决下来的问题,属于刑事案件审理期限问题。行为人醉酒驾驶机动车,涉嫌触犯危险驾驶罪,相关案件属于公诉案件,根据我国刑事诉讼法第208条规定,法院审理公诉案件,应当在受理案件之后的2个月之内宣判,最迟不可
一般试用期是多长时间,需要视具体情况而定: 1、如果劳动合同期限是三个月到一年的,试用期是不超过一个月; 2、如果劳动合同期限是一到三年的,试用期不超过二个月; 3、如果劳动合同的期限是三年以上或者是无固定期限的劳动合同,试用期不超过六个月
根据工伤保险条例相关规定,停工留薪期一般不超过12个月,但特殊情况可以延长,例如伤情严重或其他特殊情况,延长时间不得超过12个月。申请延长的,需要经过市级劳动能力鉴定委员会的确认,而不能由员工与单位协商延长。也就是说,停工留薪的最长时间是2