合同是否可以口头解除

2021-04-11 81

普法内容

《民法典》规定民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。解除合同有法定事由，当事人也可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。当事人解除合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。除了法律、行政法规规定或者当事人约定解除合同需要采用特定形式的情形，不能口头解除合同之外，其余是可以口头解除合同的。

《民法典》第一百三十五条，民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式；法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

口头解除劳动合同可以不可以？
对于用人单位来说口头解除劳动合同不可以，辞退必须出具书面解除劳动合同的证明。对劳动者来说，如果用人单位对口头解除劳动合同同意的，且出具了结合粗劳动合同的证明，则是可以的。

2020-03-03 106
口头买卖合同能否解除
口头买卖合同是能解除的，合同的形式分为书面、口头和其他法定方式等。解除的方式分为约定解除、法定解除和协议解除。约定解除是指在制定合同时约定了解除条件，解除条件成就时，合同解除；法定解除是指出现法定解除事由时，向法院请求解除合同；协议解除是指

2021-03-06 108
怎样样可以口头上解除合同？
双方可以口头解除合同，如果双方协议一致口头解除合同，那么原合同不再执行，双方权利义务终止。因为口头达成一致也是民事法律行为的形式。但是如果合同解除是附条件的，不允许口头解除协议约定的，那么不能口头解除合同。

2021-01-03 93

专业问答更多>>

合同是否可以口头解除
《民法典》规定民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。解除合同有法定事由，当事人也可以约定一方解除合同的事由。解除合同的

2022-06-14 15,340
口头解除劳动合同是否可以
1、案例：张某是某餐饮公司的营业人员，在今年2月10日与上级主管发生争执，并口头离职，此后再未到岗。公司为此向其邮送了《返岗通知书》，而张某仍未到岗。因此，单位以张某连续旷工十五天、违反公司制度为由

2022-03-05 15,340
口头合同是否可以随时解除
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力指当事人在订立合同时不能预见的、对其发生和后果不能避免并且不能克服的客观条件。 (二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要

2022-05-14 15,340
口头转让合同是否可以解除
口头合同不可以随意解除，随意解除的，应当承当相应的违约责任，但是法律另有规定的除外。根据《民法典》第五百六十二条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生

2022-06-02 15,340

法律短视频更多>>

01:28
违约方可以解除合同吗
我国合同法以及民法典并没有规定，违约方享有解除合同的权利。根据民法典第563条的规定，能够解除合同的，应当是因为对方出现迟延履行或者其他违约行为，导致合同不能继续履行下去而想要解除合同的守约方。因此，在法律上，违约方不可以单方面解除合同，但

1,327 15,340
00:57
不付款可以解除合同吗
不付款可以解除合同。根据《民法典》第563条第一款第二项的规定，不付款属于当事人以自己的行为，表示了不履行主要的债务或者延迟履行主要债务，那么此时另一方当事人可以在合理的期限内提醒该当事人付款，如果该当事人仍不付款的话，另一方当事人就可以解

3,384 15,340
01:23
合同履行完毕是否能解除
合同履行完毕后，已经履行完毕的合同终止，合同的权利和义务已经全部完成，不用再进行解除了。有下列情形之一的，合同的权利义务终止： 1、债务已经履行； 2、债务相互抵销； 3、债务人依法将标的物提存； 4、债权人免除债务； 5、债权债务同归于一

408 15,340