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申请工伤认定需要如下证据: 1、搜集与用人单位存在劳动关系的证据:工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录、职工花名册。用人单位向职工发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件。 2、搜集构成工伤的证
起诉做伪证的人需要的证据如下: 1、证人与一方恶意串通的,可以提供双方交往的视频资料; 2、有金钱交易的,可以提供转账记录,银行凭证等; 3、证人承认自己罪行的供述; 4、公安机关侦查笔录等; 5、须有捏造某种事实的行为,即内容完全是虚构的
虐待案件一般很难取得切实证据,有时身体检查可发现孩子遭受虐待的迹象,不过案件调查的开始并不取决于是否掌握了证据,因此家长如怀疑孩子受到性虐待,需立即上报给当地公安部门,或与医生取得联系,无论是否已掌握证据。
1、您在该单位工作的证据;(如:劳动合同、考勤记录、工牌、工服等) 2、您的工资数额以及工资发放时间;(如:工资条、工资卡、银行转账记录、微信转账记录、支付宝转账记录) 3、单位若是采取现金支付的,会
1、用人单位与劳动者的主体资格证明; 2、劳动合同或者社保缴费凭证等证明劳动关系的证据; 3、以及工资条、考勤表、其他劳动者的证言等。
1、用人单位与劳动者的主体资格证明; 2、劳动合同或者社保缴费凭证等证明劳动关系的证据; 3、以及工资条、考勤表、其他劳动者的证言等。
对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有: 1、能证明存在劳动关系的证据。 2、能证明拖欠工资的证据。 具体包括工作证或工作牌(最好盖有公章)、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章
起诉赡养费,按诉讼请求的内容,可以提供的证据包括: 1、存在赡养关系的证明,比如,户口本,单位、居委会、村委会证明或法院的生效文书; 2、每月的经济收入及证明; 3、想要更改费用数额的,还要提供原处理的调解书、判决书或别的证明材料。 按规定
拖欠货款起诉需要的证据:证明当事人(原、被告或者第三人)诉讼主体资格的证据;证明买卖合同关系及从属的担保合同关系成立的证据;证明合同履行情况的证据。为保证判决能顺利执行,可以申请诉讼保全,申请诉讼保全还应当提供相关材料。起诉必须符合的条件包
起诉离婚需要提供的证据为: 1、提供结婚登记证书; 2、提供婚姻基础状况的证人证言或其他有关证明材料; 3、提供婚后感情的证据材料; 4、提供引起离婚主要原因的证明材料和证人线索; 5、提供子女人数及姓名、性别、出生时间、是婚生、非婚生还是