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应急管理局合并调整了原安全生产监督管理局和其他部门的一部分职能,但主要职责还是安全监督,有执法权。如果说你对当地的应急管理局有什么意见,可以直接向当地的政府职能部门或者说他等级的纪委、监察委为进行举报投诉。
违约金过高是可以向法院请求减少,法院是会支持的。 根据法律规定,违约金如果过分高于所遭受的实际损失,当事人可以请求进行减少,以实际损失为标准。 违约金首先可以在合同中由当事人事先约定,发生违约情况就按照约定履行责任。
工厂没有权利对员工进行罚款,但是可以根据工厂内部的规章制度降低员工的工资。企业可以具体说明员工违反规章制度的行为,比如多次旷工、迟到或者因疏忽造成企业损失金额等,都可以视为员工已经违反了工厂中的劳动纪律。此外,还需要明确减薪金额,比如员工不
看公司管理条例有没有关于罚款的规定,一般没有权利罚款。
不可以.单位可以就工作要求,制定一些规章制度,但这些制度得合适合法合理让人能够承受,并且得经过职工代表或职工大会讨论,还要向劳动局备案.这个商场做法违法,也不人道,可以向劳动监察举报,如果实际罚款,可
罚金是指强制犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。罚金作为一种财产刑,是以剥夺犯罪人金钱为内容的,这是罚金与其他刑罚方法显著区别之所在。刑法第52条规定:“判处罚金,应当根据犯罪情节决定罚金数额。”
裁定和判决一样,一经做出便发生法律效力,不能随便更改
公司可以随便降薪吗 公司是不可以随便降薪资的。 单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为,此行为严重违法、违约。 订立和更改劳动合同,要遵循双方平等自愿、协商一致,不能违反规定。 所以,没有经过协商的情况下,该公司单方就对工资进行降低的
营业执照注册资金不可以随便填写。需要根据实际情况合理填写。营业执照的注册资金不能随意填写,需要公司的实际需求情况填写,多大的注册资本就要承担多大的责任,现在注册资本实认缴制,公司股东自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等,并记载于公司章程
退定金是有一定的条件的。购房者想要退定金可以从以下三个方面入手:第一就是证明双方因为合同条款达不成一致意见;第二是证明开发商没有在认购书约定的期限内签订合同。购房者可以通过合同谈判时双方修改的记录,或者是双方谈话的录音来证明;第三就是有的购