未婚生育是否可以拿工资

2020-01-24 111

普法内容

未婚先孕，女工能享受法定产假。女职工享受产假是生育保险待遇中的一部分，它是以建立合法婚姻关系，符合民法典和计划生育政策为前提的。女职工非婚生育时，不能按照劳动保险条例的规定享受生育待遇，其需要休养的时间不应发给工资。若没有建立合法婚姻的前提下生育子女，是违反民法典的，不应受法律保护，尽管所生子女是无辜的，但因其本人的错误，不能享受生育保险待遇。

《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。

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报生育险后不能拿工资吗
不是这样的。生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育

2020-03-08 264
未婚生育证可不可以报考教师资格证
未婚生育可以入教师编，因为生育自由。生育权是一项人权，况且非婚生子女和婚生子女有同样的权利，不能歧视。

2021-02-02 348
关于未婚生育有产假工资吗
女职工未婚生育，如果用人单位没有按规定为其缴纳生育保险的，会有产假工资，按照产假前的标准由用人单位支付；但如果单位按规定为其参保的，则由生育保险基金按照单位上年度职工月平均工资的标准来支付生育津贴。

2022-08-11 636

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未婚生育罚款可以拿东西抵押吗？
非婚大致有4种，处罚不一样。仅仅没有去办结婚证，这个是需要马上去办，就算罚也只是略带惩戒性的，我们这几乎不罚。不到结婚年纪。以后会结婚，这个属于未婚生育，各省有差异，一般是按超生或者超生的一半处罚。超

2022-10-03 15,340
再婚夫妻一方初婚未育另一方初婚未育, 是否可以生育两个孩子
你这问题其实很容易搞清。再婚夫妻间，一方再婚前生育过两个子女，另一方初婚未育，如果此情况属实，该男女再婚后，应该是可以再生育一个子女的，这在你省的《人口与计划生育条例》中应该有此明确的规定。你可以查阅

2022-02-14 15,340
如果生育保险参保员工未及时提供生育保险报销资料是否可以缓发工资
《武汉市女职工劳动保护办法》第十三条规定，职工在产假、护理假期间应当视同出勤，其假期期间的工资由用人单位按照该职工原工资标准发放。《武汉市职工生育保险办法》规定，社会保险经办机构按照规定标准拨付给用人

2022-10-20 15,340
未满三个月辞工是否可以拿到全部工资
《未成年人保护法》r第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。r任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时

2022-10-31 15,340

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01:04
工资7000可以拿多少生育津贴
工资7000可以拿多少生育津贴，每个地区的规定都是不一样的。生育金是按照个人工资以及缴费基数来计算的，想要知道具体金额必须要知道缴费基数。如果缴费生育津贴低于工资的，由企业承担，其计算公式为缴费基数除以30再乘以产假天数计算。根据相关法律规

8,977 15,340
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生育险在哪里可以查询是否缴纳
生育险查询是否缴纳的方式如下：社保中心查询，如果记不清楚自己的社保账号，可以携带身份证到各区社保经办机构的业务办理大厅查询；网上查询，登录所在城市劳动保障网或社会保险业务网站，点击个人社保信息查询窗口，输入身份证和密码，即可查询本人参保信息

8,163 15,340
00:51
男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可

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