公司合并或者分立的程序是什么

2020-07-15 129

普法内容

公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。公司分立，应当编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。

《中华人民共和国公司法》第一百七十三条公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。

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公司合并或者分立怎么确认诉讼主体
因公司合并、分立发生纠纷的，应当以存续的公司作为诉讼主体。公司合并的方式有新设合并以及吸收合并。新设合并是指两个公司同时成为另一个公司，涉及到三个公司。

2020-07-08 78
公司分立与合并的程序都一样吗
公司合并与公司分立的程序一致。公司合并与分立需要由股东大会经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过，通知公告债权人，编制资产负债表以及财产清单。

2020-08-23 77
公司的合并或分立应由什么做出决议
公司的合并或分立应由公司股东会作出决议。股东代表三分之二以上表决权的股东决议通过之后，公司分立对全体股东有效。即使其他股东不同意，也不能阻止公司分立。不同意的股东无权依法退股。因此，不同意分立的股东只能通过将股份转让给其他股东或者其他方式来

2022-04-08 1,326

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劳动者部分分立或合并后公司是否有权分立
用人单位发生合并或分立后，劳动者应当告合并后的单位或者分立后的单位。但在提起劳动诉讼前，一般需要先申请仲裁。关于用人单位发生合并或分立后劳动者应当告谁的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效

2023-09-22 15,340
公司合并的程序是什么, 合并程序的条件是什么
一、订立合并协议。《公司法》第174条规定，公司合并，应该由合并各方签订合并协议。合并因当事公司之间的合同而成立。一般来讲，在公司合并实践中，往往是公司管理层在得到公司董事会的授权后即进行合并谈判，并

2022-03-14 15,340
公司（或称xx公司）设立程序是什么？
股份有限公司设立程序：签订发起人协议、发起人订立公司章程、发起人认购公司股份、发起人缴纳股款出资、选举产生董事会监事会建立公司机关、办理设立登记。

2022-06-09 15,340
劳动者合并或分立法律依据是什么？
用人单位合并或者兼并前发生的劳动争议，以合并或者兼并后的用人单位为被诉人。用人单位分立的，其分立前与劳动者发生的争议，由分立后的实际用人单位为被诉人。用人单位分立成为若干单位后，对承受劳动权利义务的单

2023-07-29 15,340

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01:26
公司吸收合并程序怎么走
公司吸收合并的程序为： 1、公司合并各方公司的股东会，必须分别作出同意合并的决议； 2、合并各方分别就公司的经营现状，制作财务报表； 3、各方公司签署合并协议，合并各方公司对于合并之后公司的名称、办公地、法定代表人、注册资本等合并后，同时协

1,025 15,340
01:34
公司合并分立要清算吗
需要进行清算手续的是指公司解散的情形，但是公司进行合并或者分立时，都不需要清算。就算公司因为分立、合并，公司法人消灭的，也不需要逬行另外的清算；公司合并或者分立，应当进行制作资产负债表和财产清单的程序，办理工商登记后就可以完成分合工作。一般

2,571 15,340
01:18
公司吸收合并基本程序有哪些
公司吸收合并，指的是至少两家或者两家以上的企业合并成为一家企业。根据《公司法》的相关规定，公司吸收合并基本程序为： 1、计划合并的公司股东，必须要做出合并的决议； 2、合并各方公司，需要分别制作资产负债表以及资产清单； 3、各方公司达成协

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