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丈夫去世后,公积金应该由丈夫的合法继承人或受遗赠人去领取。职工死亡后或被宣告死亡后,其住房公积金储存余额有两种处理方式: (1)职工的继承人或受遗赠人可以凭户口簿、合法继承身份的证明和身份证、遗赠书或者法院的判决书、裁定书或调解书去领取;
老伴去世,抚恤金应当由死者配偶及与其经济关系紧密的被供养人及供养人分得。根据相关法律规定,遗产按照下列顺序继承: 1、第一顺序:配偶、子女、父母; 2、第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人
农村干部去世一般有抚恤金。抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工死亡时,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属抚恤费,至受供养人失去受供养的条件为止。
1、抚恤金不可以继承。 2、不管是法定继承还是遗嘱继承,都必须是针对被继承人的遗产进行的,而抚恤金,因为是被继承人死亡后由被继承人单位向被继承人的近亲属和生前被抚养人支付的经济补偿,同时也带有精神抚慰
遗产归集体组织所有;无抚养协议,但集体组织有权要求扣回五保花费,死者有遗愿继承人或法定继承人要求继承的,按遗愿继承或法定继承我国法律有限定;五保户无继承人或者继承人放弃继承或者丧失继承权的,两方有抚养
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止。完全丧失
你好这个是要看当地的政策的。中央最新的文件是机关离休干部去世后,抚恤金为本人去世当月基本离休费×20个月。但是企业离休干部就要看当地是否参照机关、事业离休干部执行。因为企业离休干部领取抚恤金的方式跟机
五保户死亡后赔偿金由死者近亲属领取。五保户有死亡赔偿金,并且死亡赔偿金应归五保户亲属所有,死亡赔偿金的请求权主体只能是受害人的近亲属。死亡赔偿金是指被侵权人,因侵权人的侵权行为而死亡,侵权人应当支付给被侵权人近亲属的金钱赔偿。根据相关法律规
首先,根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,如果子女已经结婚的,首先应当将夫妻共同财产的一半分出,归其配偶所有,剩余的部分财产为被继承人的遗产。对于如何确定其遗产的继承人和继承方式,首先要看被继承人是否留有遗赠扶养协议,如果有的,与之签订
抚恤金一个人领了的处理办法如下:抚恤金一个人领了的,如果还具有其他符合享受抚恤金条件的人,应当参照相关法规的分割规则予以分割,而不能都归其一人所有;如果没有其他符合享受抚恤金条件的人的,其抚恤金归领取的人所有。根据相关法律规定可知,抚恤金国