什么情况是属于合同默认

2021-04-15 105

普法内容

合同上的默认是指当事人无言语、文字表示，又无任何积极的行为，以沉默方式进行的意思表示。

《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

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合同抗辩权属于什么情况
行使合同抗辩权的情形有： 1、同时履行抗辩权，即互负债务，没有先后履行顺序，对方未履行前，双方可以拒绝履行； 2、先履行抗辩权，即互负债务，有先后履行顺序，先履行一方未履行的，后履行一方有权拒绝其履行要求； 3、不安抗辩权，即有证据证明，后

2021-03-29 69
合同法关于默认的规定
默认在特殊情况下可以推定行为人作出了意思表示。合同当事人通过意思表示设立、变更、终止合同。一般来说要合同当事人要以明示的方式作出意思表示，例如：合同当事人订立书面合同，或者通过口头的要约或承诺订立契约。但是特殊情况下，行为人可以明示或者默示

2022-04-12 2,864
合同的默认承诺是什么意思?
默认是指当事人无言语、文字表示,又无任何积极的行为,以沉默方式进行意思表示。在通常,要约生效以后,承诺的意思表示必须由承诺人明确表示,并把意思表示通知给要约人。

2021-02-26 101

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不续签合同属于默认辞退吗
不续签合同属于辞退吗依据我国相关法律的规定，用人单位不续签劳动合同的，是属于终止劳动合同的情形，并不是默认辞退，用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。 (1)根据，《劳动合同法》第46条第五项，

2023-04-25 15,340
什么情况属于无效劳动合同，什么情况下属于无效劳动
下列情形属于无效劳动合同的签订：一、口头约定的劳动合同；二、劳动合同明显不公平；三、以欺诈、胁迫手段或趁人之危订立的劳动合同； 4、有保证的劳动合同；五、劳动合同无保障。

2021-11-01 15,340
合伙人的退伙情况是属于什么情况
《中华人民共和国合伙企业法》：第四十五条合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：（一）合伙协议约定的退伙事由出现；（二）经全体合伙人一致同意；（三）发生合

2022-03-31 15,340
什么情况下属于什么情况下属于债务
在实际生活中对于夫妻共同债务与个人债务很多时候很难区分，但是离婚时夫妻对于共同债务才共同承担，因此有必要分清什么情况下属于夫妻共同债务，什么情况下属于个人债务，对于共同债务离婚时一般如何处理一、什么情

2022-10-28 15,340

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劳动合同属于什么合同
劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动

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合同在什么情况下失效
合同失效的情形如下： 1、无行为能力人和限制行为能力人的自然人订立的合同，没有经过其法定代理人同意；或者未获得追认的无权代理合同以及没有法人资格却以法人名义订立的合同； 2、违背当事人一方真实意愿的合同，包括欺诈的合同、胁迫的合同等； 3、

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哪些情况属于变相的辞退员工
变更员工岗位或者降薪都是劳动合同的重大变更，需要甲乙双方协商，协商不成应履行原合同内容。在职位没有变化的情况下如擅自降低你的工资，你可以通过仲裁请求支付工资差额，且因为公司存在上述违法事由，你可以随时与之解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿

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