*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
公司是无权这样做的,如果公司罚款不合理的话,是可以投诉的。按照我国《行政处罚法》规定,劳动法上的用人单位不是行政执法机关,无权对职工的违法行为进行罚款。所以,在实际中遇到公司对违反规章的员工进行罚款处罚的是违反法律规定的。
商场乱罚款你可以向工商、物价部门反映,也可以向法院起诉他们。罚款罚款,是行政处罚手段之一,是行政执法单位对违反行政法规的个人和单位给予的行政处罚。可以去投诉,商场没有处罚权,可以拒绝交纳。
交警乱罚款的,可以提出行政复议或者行政诉讼。
肯定是违法的,《企业职工奖惩条例》早已被废止,企业行使处罚权的依据不复存在,如果企业仍将罚款作为对员工的惩处办法,可能面临相关条款被认定无效,不能作为处罚的依据,或者额外支付经济补偿金等一系列风险。根
如果拿到处罚文书,这个是可以找他们的上级投诉,也可以申请复议,也可以提起行政诉讼。
按照社会抚养费征收管理办法规定,社会抚养费的征收必须严格按照法定程序和裁量权标准作出征收决定,如果征收标准高于征收决定书,是属于收乱费问题,可以向县一级纪委举报。如果是征收决定书的征收标准高于其他同等
如果认为交警乱开罚单,那么可以到公安机关警务督察部门,或者上级公安机关交通管理部门投诉交警。投诉方需要拿出相应的证据,最好是有相关的法律法规作为依据说明。如果当事人只是对交警作出的判罚不服,也没有准确的证据可以说明交警是乱开罚单的,那么就需
投诉快递站点会有以下处罚:一票省公司罚款100,所在分公司罚款20。投诉被处理之后,客户会收到短信,询问服务是否满意,如果满意,分公司的20就不用被罚。如果是投诉到国家邮政局,一票罚款2000,对分公司影响较大。根据相关政策可知,罚款应该是
出租车不打表乱收费的,出租车司机会被县级以上地方人民政府出租汽车行政主管部门责令改正,并处以200元以上2000元以下的罚款。有下列情形之一的,由县级以上地方人民政府出租汽车行政主管部门责令改正,并处以200元以上2000元以下罚款: 1、