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合同到期后没有续签双方仍在履行,条款继续有效,只是期限不固定,应当尽快重新签订合同;如果是劳动合同的,一个月内未签订新劳动合同的应当支付双倍工资。
没有履行期限的合同有效。根据法律规定,合同符合当事人具有相应民事行为能力、意思表示真实、内容不违反法律强制性规定、不违背公序良俗等条件的,应当具有法律效力,是否有履行期限并不会影响合同的效力。
合同没写明履行日期效力是:有效。合同没有写明履行日期当事人可以按照合同内容履行,合同的签定时间、履行时间不属于合同的必备条款,没有写明履行日期的合同依然有效成立。
首先感谢您对我的信任。 合同是双方在平等自愿、协商一致的基础上达成的。第23条之规定:劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。因期限届满而终止的劳动合同,其法律效力随着合同
合同到期后没有续签双方仍在履行,条款继续有效,只是期限不固定,应当尽快重新签订合同;如果是劳动合同的,一个月内未签订新劳动合同的应当支付双倍工资。
合同到期后仍在履行的视为达成新的合同,继续履行有效,可以重新签订一份协议。在租赁合同中,双方继续履行的,原租赁合同继续有效,但是租赁期限为不定期。根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法
(1)诉讼时效的立法目主要是为了督促当事人及时行使权利,避免使民事法律关系长期处于不稳定状态。对于某些较为特殊的分期履行合同,如融资租赁合同、按揭借款合同,其分期履行期限较长,历时几年、十几年甚至几十
合同履行的期限的确定,需视情况而定: 1、合同履行的期限合同履行期限是指人履行合同义务和人接受履行行为的时间。作为合同的主要条款,合同的履行期限一般应当在合同中予以约定,当事人应当在该履行期限内履行债务。如果当事人不在该履行期限内履行,则可
根据我国合同法的相关规定,有以下任一情形的合同属于无效: 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的合同; 2、存在恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的合同; 3、合同形式、内容、格式都合法,但其订立合同的目的是非法的合同; 4
根据我国合同法第61条以及第62条的规定,对于合同履行期限约定不明的情况,双方当事人首先可以通过协商的方式,达成一致的补充协议。换句话说,就算双方事先约定不明确,也可以在合同履行过程中,就合同的履行期限问题达成新的约定。但是需要注意的是,如