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如要去当街道社区的干部,首先要先去参与街道社区的工作,刚开始可能没有任何待遇,时间久了,你的思想觉悟、能力素质等得到了大家的认可,你就有参与街道社区干部选举的资格,就有可能当选。2如只是应聘街道社区的公益性岗位人员,首先你必须具有相关条件,
社区工作者可以转事业编制。目前社区工作者转事业编的现象是存在的,但仅仅局限在部分省份,不过国家正在大力推动社区建设,还推出了很多优惠的政策,来鼓励和支持社区工作者的发展,所以说即使现在不能转事业编,以后的发展趋势还是好的。 行政编制和事业编
社区工作者不是编制。社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员,不属于公务员编制也不属于事业编制。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会专职从事社区管理和服务、与街道签订服务协议的工作人员。社区工作者的工资由基本工资、职务年限补贴、奖
事业单位公开招聘不一定有编制:编内编外都得公开招聘。编内的有些地方也需要签订聘用合同,这个得看地区和相关政策。一,公开招聘进入的和在编正式人员工资福利是一样的,没有区别的。二、该事业单位如果是在有空编
北京对社区专职工作者有户口限制,招聘得是本市户口。
《事业单位人事管理条例》 第三章公开招聘和竞聘上岗 第八条事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘。但是,国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。 第九条事业单位公开招聘工
1、双薪制在许多私营企业都会存在,但是对于事业单位,这类薪制比较少见,在实际的运用中进行十三个月的薪制实行,肯定会有一定的法律依据,有关的部门也会对这些依据做出相关的执行标准,对于维护当事人的合法利益
合同工和事业编的区别如下: 1、招聘方式不同:事业编是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式,获取编制而上岗工作。合同工是通过人事部门,或者人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;
事业编制拘役后,可能会被开除。事业单位被判缓刑人员,在缓刑执行期间,停发原工资,刑期满后分配正式工作人员,其工资待遇按本人刑罚前的职务工资降低三档后,再逐次就近就低套入新任职务工资标准的办法,进行重新确定。《事业单位工作人员处分暂行规定》规
聘礼和彩礼的区别包括: 概念方面的不同。 1聘礼,即在男方下聘时赠送给女方的礼物,相对彩礼会比较轻一些;有些地方,女方会根据聘礼的多少选择女婿,而彩礼是男女双方结婚的时候,男方送给女方较厚重的钱或其它礼物。 2用途方面的差异。 彩礼