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夫妻双方在离婚时可以就子女的抚养达成协议,协议不成的由法院判决。不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。 两周岁以上未成年的子女,父方和母方均要求随其生活,主要考虑:经济状况、个人素质、生活环境、对子女的责任感; 以及与子女的感情亲密程度
通过诉讼途径确定子女抚养权归属的,法院一般会按照最有利于子女的原则进行判决,如果女方无工作无力抚养子女的,法院可能会酌情考虑将抚养权判归男方,如果子女年满八周岁的,法院在确定抚养权归属时,会充分尊重自己的个人意愿。
离婚女方无工作的情况下,对于孩子的抚养权判决如下:对于不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。若是已满两周岁的,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。孩子已满八周岁的,愿意跟随母亲一
关于孩子抚养权:一般会根据双方的个人素质、经济条件、生活环境等谁的条件更利于孩子成长分析的。两周岁以下孩子一般归女方,孩子10周岁以上的,还会考虑孩子的意见。一方抚养孩子,另一方需支付抚养费,子女抚育
关于孩子抚养权:一般会根据双方的个人素质、经济条件、生活环境等谁的条件更利于孩子成长分析的。两周岁以下孩子一般归女方,孩子10周岁以上的,还会考虑孩子的意见。一方抚养孩子,另一方需支付抚养费,子女抚育
一人一个孩子。 1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。 2、【夫妻共同财产的离婚处理】婚前财产各自归各自,婚后夫妻共有财产原则均分。 如果对方有导致离婚的法定过错(比如一方恶
关于孩子抚养权:一般会根据双方的个人素质、经济条件、生活环境等谁的条件更利于孩子成长分析的。两周岁以下孩子一般归女方,孩子10周岁以上的,还会考虑孩子的意见。一方抚养孩子,另一方需支付抚养费,子女抚育
夫妻两个人有三个孩子的话,在离婚的时候,孩子抚养权的归属问题可以通过以下的途径来进行解决: 第一种途径就是,夫妻双方通过协商的方式签订抚养权协议,来确认三个孩子的抚养权归属。在这种情况下,只要出于双方的真实意愿,同时不存在侵害孩子权益的情形
工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,工作两个月用
离婚有两个孩子,孩子的抚养权归属确定原则如下: 1、父母双方可以协商确定两个孩子的抚养权,并在离婚协议中写明; 2、无法协商确定的,可以提起诉讼,交由法院判决。法院在判决孩子抚养权的时候,会综合考虑孩子跟着哪一方生活更有利于孩子的成长; 3