您的位置:法师兄 > 律师普法 > 女性哺乳期多久可以离婚
女性哺乳期多久可以离婚

女性哺乳期多久可以离婚

2021-03-29 232
普法内容
法律规定在女方分娩后一年内,男方不得申请离婚,人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
相关合同
哺乳期离婚协议书模板
哺乳期离婚协议书模板
审核日期:2021.12.10页数:2大小:17535KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
标准哺乳期离婚协议书通用版
标准哺乳期离婚协议书通用版
审核日期:2021.12.10页数:8大小:20312KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
哺乳期解除劳动合同书最新整理版
哺乳期解除劳动合同书最新整理版
审核日期:2021.12.11页数:2大小:17291KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 哺乳期女性可以离婚吗哺乳期的法律途径分析
    哺乳期女性可以离婚吗哺乳期的法律途径分析

    根据国家法律法规的规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。也就是说哺乳期妇女可以离婚。

    2021-01-14 91
  • 多久可以进行离婚哺乳期了
    多久可以进行离婚哺乳期了

    离婚哺乳期是一年。根据民法典的规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

    2021-03-08 84
  • 哺乳期女职工哺乳期可以延长哺乳期吗
    哺乳期女职工哺乳期可以延长哺乳期吗

    女职工哺乳期,如果假期满后确有困难的,哺乳假可酌情延长。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要,建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施。

    2020-03-08 372
专业问答更多>>
  • 哺乳期的女人可以离婚吗,哺乳期哺乳期能离婚吗,哺乳

    妇女在哺乳期可以离婚,如果夫妻双方达成离婚协议,可以到民政局办理离婚手续。但如果是诉讼离婚,哺乳期男方不能起诉,女方必须起诉离婚。但人民法院认为,除非有必要接受男方的离婚请求。

    2021-11-23 15,340
  • 哺乳期的女性协议离婚可以不

    1、根据《中华人民共和国婚姻法》第三十一条规定,男女双方自愿离婚的,准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时,发给离婚证。 2、第三十二

    2021-03-07 15,340
  • 哺乳期法定哺乳期哺乳后多久可以喂奶

    法定哺乳期为一年。用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班。用人单位不得因女职工哺乳而降低工资、解雇、终止劳动或者雇佣合同。

    2021-12-29 15,340
  • 哺乳期女方可以离婚吗哺乳期协议书有效

    哺乳期可以离婚。 孩子还在哺乳期,双方协商离婚或由女方提出离婚诉讼,但一般情况下男方是不能提出离婚诉讼的。 一般情况下夫妻之间任何一方都可以随时提出离婚诉讼,但是为了保护婚姻生活中的弱势群体的利益,我

    2023-08-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 哺乳期女方提出离婚能离婚吗 01:04
    哺乳期女方提出离婚能离婚吗

    哺乳期女方可以提出离婚: 1、女方可以提出离婚,协议离婚的只有一个前提,就是男女双方都是自愿的。只要夫妻双方都不反对离婚,无论宝宝是否需要哺乳,都是可以进行协议离婚的。夫妻双方需要到其中一方的户口所在地民政局办理协议离婚; 2、如果是起诉离

    1,933 15,340
  • 哺乳期离婚程序 01:18
    哺乳期离婚程序

    如果女方仍在法定的哺乳期的,这时候法律规定男方是没有权利提出离婚请求的。法定的哺乳期主要是指,女方在生下婴儿后的一年内。根据我国婚姻法第34条的规定,在女方怀孕期间,或者在女方中止妊娠的半年内,或者在女方分娩后的一年内,男方都是不能提出离婚

    1,711 15,340
  • 国家法定哺乳期是多久 00:57
    国家法定哺乳期是多久

    法定哺乳期为一年时间。哺乳期一般是指,女性生产后至其孩子满周岁期间。用人单位应当在每天的劳动时间内,为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。哺乳期内,女性享受特殊待遇,不能降低工资。通常

    4,987 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
咨询律师
159-1026-0523
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?