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以租房为例, 一、协商解决。和气生财,大家坐下来好好谈谈。如果说租客对房子造成一定的破损的话,根据合同是可以扣除一部分押金的。 二、遇到紧急情况可以报警。如果双方争执不下,可以报警,交由警察处理就可以,千万不要意气用事,做出违法的事。 三、
1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同; 2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加班工资; 3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁,你不需要承担
老板跑路不退费,解决方式如下: 1、如果老板跑路,消费者可以向当地消协和工商部门进行举报; 2、如果涉及金额过多和诈骗的,可以收集如合同、转账记录、聊天记录等证据向公安部门进行报案,通过警方立案侦查处理; 3、留好相应的消费凭证和书面合同,
第一步:跟养老院谈判协商,谈判协商时你偷录音频或视频取证。第二步:如谈判协商没用你拿住养老院合同、押金收据等去民政局投诉。第三步:如没有用再去法院起诉。
向劳动监察投诉,或者申请劳动争议仲裁。 一、关于解除合同 根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动合同履行期间,不需要特定的事实发生,不需要任何理由,劳动者提前30天书面通知用人单位,无需用人单位同意,
用人单位招收职工,不得以任何形式收取财物。收取押金违法,向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处罚款。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担
通常来说,社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户
子女把老人送到养老院不管,老人可以通过居委会或者村委会的人民调解员进行调解,或者是向人民法院提起诉讼。法官可以通过调解或者判决的方式,让子女依法履行赡养义务。如果子女拒不执行的,人民法院可以依法采取强制措施,比如冻结子女账户或者直接划拨子女
没签合同房东不退押金,那么可以通过协商和起诉的方式来解决。没签合同房东不退押金的,那么租客可以先通过协商的方式来解决问题。如果一方当事人不愿意协商,或者双方当事人无法达成一致意见的,那么可以到被告所在地的管辖区人民法院提起诉讼,请求人民法院
如果房东找各种借口不退还押金,那么租户可以首先与房东进行协商。租户可以告诉房东不归还押金是属于违约行为,要承担违约责任;第二就是可以寻求第三方调解,监管机构的帮助,比如说房管局,居委会,派出所等有关部门;第三就是可以向法院起诉。租房者向法院