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住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款,也就是说个人缴纳
办理条件:职工在东莞市尚未设立住房公积金个人账户。个人缴存比例不得低于单位缴存比例。证件类型为身份证的,需通过联网核查环节。为5人以上的职工办理时,需要提供加密的电子清册。
使得。北京市五险,是强制缴纳的,只要单位入职公司以后,公司都必须为员工缴纳社保。公积金即北京住房公积金,官方已经明确,也是要求必须缴纳的,只要单住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
1、住房的公积金的补缴是指单位的缴纳缓缴、应缴未缴的住房的公积金及职工的漏缴的住房公积金。 2、单位集体补缴当前住房公积金年度前几个月住房公积金的单位及管理部按汇缴业务程序办理集体补缴以前住房公积金年
社保可以,公积金不可以。个人没有正式工作是不可以申请住房公积金的。住房公积金包含以下五个方面的涵义: 一、住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度; 二、只有在职职工才建立住房公积金制度,无工
公积金自己交多少:1.“住房公积金“;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,
1、根据我国公积金中心的规定来看,个人不能自己缴纳和办理住房公积金,必须由职工本人所在的单位来交纳才可以。 2、公司在交纳其员工的住房公积金时,要记得准备好员工的身份证复印件、职工个人公积金账户中的交
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资
根据我国公司登记管理的相关法律规定,个人公司注册流程为: 1、首先应到工商局登记企业核名,核准主要为了证实公司的营业范围符合我国相关法律、行政法规或者国务院等规定的批准项目,核名通过即可领取核准通知书; 2、编写公司章程,编写完成由公司股东
住房公积金提取流程如下: 1、如果是第一次提取住房公积金,需要准备以下资料:身份证、购房合同、购房发票和配偶的住房公积金提取证明,以后提取还需要提供本人的《住房公积金提取记录单》; 2、带齐上述材料后到单位的公积金经办人员处办理公积金支取手