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教师吃低保,用人单位是否会辞退,以及辞退是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》8
在编教师的生育保险待遇由生育保险基金把生育津贴和生育医疗费打入其所在单位账户,单位每月发放。生育津贴按单位上年度职工月平均工资的标准支付,生育医疗费按照生育保险规定的项目和标准支付。
老师是可以当兵的。国家对参与报名征兵人员的职业没有要求,只要是合法公民,身体健康,政审合格,学历和年龄符合要求,就可以参与报名征兵。对于老师而言身体健康、政审合格应该没有大的问题,关键在于学历年龄。对于学历和年龄规定如下,大专毕业生年龄不超
享受国家低保政策,必须符合国家对低保政策的条件。城市低保对象是指持有本地非农业户口、家庭月人均收入低于当地城市最低生活保障标准的城市居民。主要是指:1、无生活来源、无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或者
1.在编教师,如果教师是聘用制的,是需要签订聘用合同的的。 2.法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系
父母失信子女入教师编不影响。如果父母被列在失信被执行人名单中,一般是不会影响孩子的政审的。在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单
司法机关对犯罪嫌疑人、被告人决定取保候审,可以责令其提出保证人或者提供保证金。为了保证刑事诉讼的正常进行,犯罪嫌疑人、被告人提出的保证人必须符合法律规定的条件。依照刑事诉讼法规定,取保候审的保证人必须
父母是教师可以申请贫困生。满足以下条件即可: 1、热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导; 2、遵守宪法和法律,遵守学校规章制度; 3、诚实守信,道德品质优良; 4、勤奋学习,积极上进; 5、家庭经济困难,生活俭朴。 根据相关法律规定,国家
教师编制不是只能考户口所在地。教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。在编教师拥有的编制为事业编,也就是在编老师为事业单位工作人员。目前我国并没有明确规定,事业编考试必须在所在地考。但是个别岗位会有必须是户籍所在地的考生报
在编教师未婚生子单位会管。未婚生育违反计划生育政策,故不能享受生育保险待遇,但是单位还是要照常给这位员工批产假的,而且这期间不能开除这位员工,否则就违反了劳动法。根据相关法律规定可知,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职