解决拖欠债务方法有哪些

2020-06-24 81

普法内容

对付拖欠债务可以采取协商，调解，申请仲裁或提起诉讼等解决方法，债权人要提起诉讼的，需要注意原告要与案件有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼请求及事实和理由等。

《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

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拖欠债务有那些方法可以解决呢？
对于拖欠债务的，首先贷款人可以催告借款人在合理期限内返还；暂时无力偿还的，经债权人同意或者人民法院裁决，可以由债务人分期偿还；有能力偿还拒不偿还的，由人民法院判决强制偿还；人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，将借款人列入失信人名单；构

2021-04-27 88
工地拖欠工资有哪些解决方法
工地拖欠工资的解决方式如下： 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资； 2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令； 3、到当

2022-04-07 768
对于拖欠债务具体有什么方法解决
对于拖欠债务的，首先贷款人可以催告借款人在合理期限内返还；暂时无力偿还的，经债权人同意或者人民法院裁决，可以由债务人分期偿还；有能力偿还拒不偿还的，由人民法院判决强制偿还；人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，将借款人列入失信人名单；构

2021-03-19 223

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有哪些长期拖欠债务的情况的解决办法
长期拖欠债务的情况可以与对方沟通协商解决，或请求有关机构进行调解，无法达成一致的，可以向人民法院起诉要求对方承担违约赔偿责任。起诉符合法定的条件，人民法院应当受理。

2022-06-09 15,340
拖欠工资的解决方法有哪些
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖

2021-03-20 15,340
工程款拖欠解决方法有哪些
1、行政措施：政府有关部门应对建设单位上报的项目进行严格审查，尤其是投资能力的审查，严格执行先落实资金，后上项目的原则，严格审查上报项目的资金落实情况； 2、经济措施：整顿和规范建筑市场经济秩序。 3

2022-06-03 15,340
债务人欠款不还的解决方法有哪些
债务人长期不还债的解决方案如下： 1、协商方式：债务人不还债的，可以在约定的还款期限届满后协商分期还款。 2、诉讼方式：不能达成一致意见的，债权人可以携带身份证、户口簿、起诉书、借据等证据向法院提起民

2021-11-22 15,340

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工程款拖欠怎么解决
拖欠工程款一般由双方尽量协商解决，如果无法达成合意，可以到当地的建设局或者信访局寻求帮助，也可以采取诉讼或者仲裁的方式来解决问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价

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工资拖欠不发怎么解决
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

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公司拖欠工资怎么解决
公司拖欠工资的，劳动者首先可以向公司自行协商，要求其支付工资。如果公司仍然拒绝支付工资的，劳动者可以向相关劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门责令公司发放工资。员工还可以依法解除劳动合同，此时公司应当支付员工一定的经济补偿金。员工还可以依法

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