抚养费增长的比例

2020-03-25 163

普法内容

有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第十八款子女要求增加抚养费有下列情形之一，父或母有给付能力的，应予支持。1.原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平；2.因子女患病、上学、实际需要以超过原定数额的，3.有其他正当理由应当增加的。

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平均工资的增长比例
社会平均工资通常指某一地区一年全部职工工资总额除以这一时期内职工人数后所得的平均工资。通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。

2020-05-25 403
离婚抚养费工资比例
离婚抚养费工资比例如下：对于有固定收入的，抚养费数额按照月总收入的百分之二十到三十的比例给付。没有固定收入的，按照当年的总收入和同行业的平均水平，并参照上述比例进行确定。如果负担的是两个孩子或以上的，比例可以适当提高，但是也不能超过月收入的

2021-03-13 345
关于离婚的抚养权与抚养费的比例
根据法律规定，双方离婚后，没有取得抚养权的一方，必须依法给付孩子的抚养费用。根据最高人民法院的意见，对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百

2021-03-24 140

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子女抚养费能按比例增加吗
1、子女的抚养费可以每年要求增加。根据司法解释，子女的抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。根据实际情况离婚后孩子的抚养费是可以增加的，但并不是所有的情况都可以增加孩子的抚养费。 2、法律依据

2023-04-22 15,340
2022年抚养费增长吗
会增长的。但是抚养费不会随着给付方的工资增长而增加，而是会依据子女的实际需要而增加。如果有特殊情况的，可以增加抚养费。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。

2022-11-15 15,340
抚养费的增长机制有哪些
第一：孩子抚养费根据双方的经济条件确定，合理就好。抚养费增长机制这件事情其实法律上的抚养费根据月工资的20-30%确定，所以800元也相差不大。至于抚养费的增长，也可根据物价增长幅度等情况合理确定，不

2022-06-13 15,340
抚养费的增长标准是什么？
法律赋予子女可根据实际情况向父母任何一方提出超过原定数额的要求，也就是抚养费数额在一定条件下是可以变更的。子女生活费和教育费无论是在协议离婚时达成的还是由法院判决的，都不妨碍子女在必要时向父母任何一方

2022-06-12 15,340

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01:09
孩子抚养费能增加吗
孩子抚养费是可以增加的。没有满十八岁孩子的抚养费包括生活费、教育费、医疗费等费用。通常在离婚的时候，夫妻双方已经就孩子抚养和抚养费的问题达成一致意见。但我国规定：关于孩子生活费和教育费的协议或判决，不妨碍孩子在必要时侯向任何一方提出超

1,004 15,340
01:13
失业保险缴费比例
失业保险缴费比例如下：参保职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费。参保单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位缴费基数和费率：国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业

7,834 15,340
01:02
南通社保缴费比例
南通社保缴费比例的规定如下：1、养老保险：单位16%，个人8%；2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元；3、生育保险：单位0.8%，个人不缴；4、失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴；5、工伤保险：单位0

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