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包工程没签合同老板不给钱,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,也可以向人民法院请求支付令。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动可以请求用人单位每月支付二倍的工资。
给私人老板打工员工可以自己拟定劳动合同让老板签字,关键是老板是否同意。依据相关法律规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以采取以下办法: 1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。
想办法证明你给老板打工,可以用人证,物证的方式也可以通过录音等方式拿到证据以后去劳动局投诉或者去劳动仲裁委仲裁
拖延发放工资是违法的。没有劳动合同,如果你们实际存在劳动关系,可以到相关部门处理的。记得带上证据,证据很重要!如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
家装的话就和房东说明让他扣留合理款项。工地承包的话起诉承办人和发包方
组织一部分人去劳动局,另一部分人去公检法再一部分人去老板家或工地,看住老板的工具,准备叫车拉走顶工资。
给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据
老板拖欠工资,并且没有签合同的,可以去劳动仲裁委员会进行仲裁。劳动者应当向劳动仲裁委员会提交申请书,并且提供相应的证据,未签订劳动合同的,劳动者在提供证据时,可以通过打卡表或者其他文件进行证明,仲裁委员会受理申请后,应当按照相关规定对劳动纠
没签劳动合同工资要不到的,劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据,到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,没签劳动合同而且用人单位不发工资的,劳动者可以到