合同到期后仍在履行的效力如何确定？

2021-01-08 65

普法内容

合同到期后，如果双方继续履行合同的视为又达成新的合同，继续履行是有效的，但为了保险起见，建议重新签订一份合同。

《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

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合同到期后没有续签双方仍在履行怎么办
合同到期后没有续签双方仍在履行，条款继续有效，只是期限不固定，应当尽快重新签订合同；如果是劳动合同的，一个月内未签订新劳动合同的应当支付双倍工资。

2020-01-25 127
民法典中合同如何约定履行完毕后的效力期限
合同履行完毕后符合下列条件的就是有法律效力的：合同当事人订立合同意思表示真实；合同当事人是具有相应的民事行为能力人；合同的内容不得违反法律或行政法规的强制性规定；合同内容不违背公序良俗；法定其他条件等。

2021-01-29 90
对于效力待定的合同该如何履行
对于效力待定的合同进行履行需由法定代理人追认。当事人授权第三人签订的、或当事人虽不知情但事后仍对该效力待定的合同进行追认的，合同可以认定为有效。

2022-08-11 70

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合同到期后仍在履行有效吗？没有续签合同的
劳动合同到期公司没有续签但仍然继续工作的，应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违

2022-07-05 15,340
劳动合同到期未续签但仍在上班，合同到期后继续工作，合同如何履行
首先感谢您对我的信任。合同是双方在平等自愿、协商一致的基础上达成的。第23条之规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。因期限届满而终止的劳动合同，其法律效力随着合同

2022-04-28 15,340
合同履行后能否确认合同效力
根据《民法典》第四百九十条和第四百九十条的规定，法律、行政法规或者当事人约定需要采用书面合同而不采用书面形式，签订书面合同但未经双方签字盖章的，只要一方履行主要义务，另一方接受，法律就会认可合同的有效

2021-12-03 15,340
如何确定分期履行合同的诉讼时效
（1）诉讼时效的立法目主要是为了督促当事人及时行使权利，避免使民事法律关系长期处于不稳定状态。对于某些较为特殊的分期履行合同，如融资租赁合同、按揭借款合同，其分期履行期限较长，历时几年、十几年甚至几十

2021-08-10 15,340

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如何确定合同无效
根据我国合同法的相关规定，有以下任一情形的合同属于无效： 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的合同； 2、存在恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的合同； 3、合同形式、内容、格式都合法，但其订立合同的目的是非法的合同； 4

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履行中的合同诉讼期限怎么确定
诉讼时效，是一种法律制度，它规定的是确认法律文书和法律事实发生或消失法律效力的时间范围。设定诉讼时效，不是保护债务人，而是促使债权人积极、主动行使债权，从而确保债权人的利益不受损害。在司法实践中，由于民事案件千差万别，因此，具体到各个案件，

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合同变更后原合同的效力如何
合同变更后原合同的效力，需要视具体情况而定： 1、如果新签订的合同中会对之前的合同进行了明确的规定，注明撤销之前的合同，原合同就会因为新合同的生效而变得无效； 2、合同变更部分内容是需要在原合同的基础上进行的，合同的变更以原合同关系的存在为

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