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1、劳动合同要加盖用人单位的公章。劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同，其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立，需要劳动者本人的签字确认，以及用人单位的公章确认。 2、劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义
劳务分包合同应盖法人代表印章和公司的公章，也可以是法定代表人签字再加盖公司公章。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，最后签名、盖章或者按指印的地点为合同成立的地点，
法律没有强制规定合同一定要盖骑缝章，盖不盖看双方当事人具体的需求。如若需要的可以加盖，一般加盖骑缝章是为了防止合同作假，和合同是否生效没有关系，盖不盖并不会导致合同不生效。但若合同中明确约定盖骑缝章是生效条件则一定要盖骑缝章，否则影响合同效
一、怎么在电子版的合同上盖章 在电子合同上使用电子签章。 电子签章是电子签名的一种表现形式，利用图像处理技术将电子签名操作转化为与纸质文件盖章操作相同的可视效果，同时利用电子签名技术保障电子信息的真实
根据《》第32条规定，结合《合同法》第37条规定，当事人一方在合同书上盖章，对方当事人未盖章的，一方履行了主要义务，对方接受的，合同成立。否则，合同不成立。在合同不成立的情况下，已盖章的一方当事人，如
可以签合同。企业在对外往来业务合同中使用分公司印章，分公司虽然没有独立法人地位，但分公司已领取营业执照，能够成为民事诉讼的被告，因此在合同上加盖分公司印章一般认定为合同有效。
电子章的合同也是有效的，只要该电子章是合同当事人的公章，符合法律对于印章的要求，就可以具有实体印章的同等效果。印章具有与签名、按指印同等的法律效力，都能使得合同成立有效。根据《民法典》第四百九十条规定
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合同专用章，主要用在单位对外签订合同，可在签约的范围以内代表单位，单位要承担由此而产生的权利义务；公章能够代替合同专用章来使用。只要是采用公司名义发出的信函、公文、合同等或别的公司材料都能使用公章。 在所有的印章里，公章有着最高的效力，当前
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在签订合同的时候一般是不可以盖财务专用章的。只有公司的公章才具有法律效力，财务章主要用于财务结算，开具收据、银行印签必须留财务专用章等等，而公章是代表公司对外效力的，用于公司下发内部文件。因此在签订合同的时候，应该盖公司公章，才可以确保合同
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合同是电子版的话，也能够具备相应的法律效力。但是，这并不意味着电子版的合同就一定是有效的合同。判断一份合同是否合法有效，需要根据合同的内容来进行确定。具体来说，如果签订电子合同的当事人都是具备相应民事行为能力的民事主体，而且合同的内容符合当
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