生育险有什么用处

2020-03-25 182

普法内容

一般生育保险可以报销生孩子所产生的大部分医疗费用，也可以补偿生育期间休产假的收入。

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十五条生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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怎么用生育险？男人如何用生育险
1、女士在生完孩子之后，男士一般都有15天左右的陪产假时间，这个期间男士不需要上班，也可以照样拿到工资，而这个工资实际上就是生育津贴，具体的金额是按照个人所在的单位上一年的每月平均工资来进行计算的。 2、拥有男性生育保险的个人，如果配偶没有

2020-12-14 263
生育险到底有什么用？不生孩子能保吗？
虽然男性不生孩子，但只要交了生育保险，就可以把它拿来给自己的妻子用。只要参保生育保险满1年，就能对生育医疗进行报销，此外符合条件的还可以领到一笔生育津贴。

2020-07-19 576
没有五险生育险会有什么后果
1、五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。生育保险是社保里的一种，法律规定国家建立生育保险制度，保障公民生育时依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 2、国务院《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》表明保

2020-06-04 144

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社保的生育险怎样用男职工的生育险有什么用
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料： 1、计划生育行政部门核发的生育证明； 2、生育医疗证明、门诊病历、

2023-04-03 15,340
生育津贴是什么意思, 购买生育保险有什么好处
生育保险待遇是符合国家计划生育政策的职工在获得用人单位按规定缴纳生育保险费累计3个月以上后可以申请的保险待遇，其具体包含产假、生育津贴、医疗服务三个方面;生育津贴指在职业妇女因生育而离开工作岗位、不再

2022-03-25 15,340
生育保险凭证怎么办理，有什么用？
对于生育保险凭证怎么办理问题，如下。 1、申办条件:女职工参加生育保险满一年，且现是参保状态，在怀孕16周后。 2、申报生育定点医院需提供资料： ①《计划生育服务证》原件(有效证件盖同意生育章)； ②

2022-07-14 15,340
妻子生育险有哪些生育险费用报销流程
男职工生育保险报销流程：准备居民身份证、生育证明、出生医疗证明等资料；到当地社会保障局服务大厅提交报销申请，填写申请表，提交申请材料；工作人员验收核实；审核通过后，工作人员将电话通知男职工到社会保障局

2021-12-31 15,340

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职工生育险怎么使用
职工生育险的使用如下： 1、携带材料到区社会劳动保险处生育保险窗口：女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口； 2、签发医疗证：工作人员受理核准后，签发医疗证；

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五险一金有生育险吗
五险一金有生育险。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳

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男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可

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