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什么情况下不用缴纳残保金

什么情况下不用缴纳残保金

2020-05-24 186
普法内容
按比例安排残疾人就业可以合法合规减免残保金。而且按比例安排残疾人就业是用人单位需要承担的法定义务。只要用人单位安排残疾人就业比例满足要求,就可以减免残保金。需要在规定时间到残疾人就业服务机构申报就业人数,审核之后还需要向税务申报缴费(零申报)。
《中华人民共和国社会保险法》 第一条为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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