分居一年可以直接离婚吗

2023-02-07 153

普法内容

分居一年不可以直接离婚。双方只能采取协议离婚或者诉讼离婚的方式离婚，不可自行离婚。如果双方对财产、债务和抚养权归属协商一致，可以到民政部门办理离婚登记。如果协议不成，可以到法院起诉，法律规定双方因感情不和分居满两年的，经调解无效后，应当准予离婚。自行离婚是不受法律保护的。

《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：（一）重婚或者与他人同居；（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；（四）因感情不和分居满二年；（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。第一千零八十五条离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。第一千零八十七条离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

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分居两年后离婚法院可以直接判决吗
《民法典》规定分居满两年以上，法院不一定会判决离婚，但是若是因为感情不和而分居，且调解无效的，法院应当判决离婚。根据相关法律规定，经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

2021-04-13 78
分居满一年第二次起诉离婚直接离吗
一年二次起诉会判离的。根据我国相关法律规定可以知道，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应

2023-12-28 306
分居两年是不是直接判离婚？
分居两年并不是直接判离，只有因为感情不和，调解无效的才会被判离婚。夫妻感情确已破裂的法定情形有：重婚或者与他人同居；实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；有赌博、吸毒等恶习屡教不改；因感情不和分居满二年；其他导致夫妻感情破裂的。

2021-02-13 64

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结婚几年可以离婚，结婚后分居几年可以直接判离婚？
1．一方患有法定禁止结婚的疾病，或一方有生理缺陷及其他原因不能发生性行为，且难以治愈的。2．婚前缺乏了解，草率结婚，婚后未建立起夫妻感情，难以共同生活的。3．婚前隐瞒了精神病，婚后经治不愈，或者婚前知

2022-07-15 15,340
夫妻两人分居多久可以离婚, 分居两年以上, 法院可以直接判决离婚吗
夫妻双方因感情不和而分居，在法律上是必须达到两年以上，而且双方是因为感情不和，相互不履行夫妻性生活义务。如果是因为工作、去外地学习或者看病是不算分居的。诉讼离婚的时候如果男女双方的情况被认定为因夫妻感

2022-01-21 15,340
可以以分居满两年为由直接提起离婚诉讼
如果夫妻一方离家出走满两年，另一方也可以直接向人民法院诉讼离婚。在法院发出公告之后，即使另一方不出现在法庭，法院也可以根据夫妻双方分居满两年的事实，依照法定程序缺席判决离婚。

2021-01-27 15,340
三年不同居是否可以直接判离婚
依据我国法律规定，双方感情破裂，可以直接办理离婚手续，如果双方对财产分割、子女抚养等达不成一致意见的，可起诉到法院离婚。对于分居多久才可以离婚，法律是没有规定，不论分居多长时间，如果双方都不提出离婚，

2023-10-01 15,340

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离婚可以直接委托律师吗
离婚可以直接委托律师。离婚可以委托律师全权代理。但离婚诉讼中，当事人委托诉讼代理人后，仍然应当亲自出庭。也存在特殊情况。离婚案件中不能正确表达意志的当事人，以及因特殊困难无法出庭，并且向人民法院提交了书面意见的，当事人也可以不出庭。无民事行

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2021年分居多久可以离婚
分居多久都可以离婚。协议离婚需要夫妻双方先去民政局申请离婚登记，冷静30天。在30天冷静期满后，在第二个30天内的任意一天，双方把必须再次前往民政局办理离婚手续，民政局审查通过，就可以发给离婚证。如果双方都同意协议离婚，财产分割和子女抚养也

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合同到期员工可以直接离职吗
劳动合同到期的，员工原则上可以直接离职，但现实中应当办理好相关的离职手续。并且，用人单位也应依法为劳动者办理人事、社保、档案等转移手续，并开具相关证明。劳动合同期满的，劳动合同终止。只有部分提前终止劳动合同的行为，才需要提前通知用人单位。因

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