怀孕期间离婚怎么解决

2022-10-08 408

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怀孕期间离婚可以通过以下方式解决： 1、怀孕期间离婚的，双方可以协议离婚，也可以由女方提出诉讼离婚，但男方是不可以提出诉讼离婚的，除非法院认为确有必要受理男方离婚请求； 2、协议离婚的，夫妻双方达成离婚意见，并且对财产分割，子女出生后的抚养问题协商一致后，亲自去民政局办理离婚手续即可； 3、诉讼离婚的，如果双方协商不成，可以采用诉讼离婚的方式离婚，起诉离婚需要原告身份证，结婚证，起诉状去法院立案。

《中华人民共和国民法典》
第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

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离婚后怀孕了怎么解决
离婚后发现怀孕了的处理办法如下：胎儿出生后，双方可另行解决离婚子女抚养问题。胎儿出生后的抚养问题，即离婚后，一方抚养的子女，另一方应承担必要的生活费和教育费的一部分或全部，费用和期限由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。关于子女生活费和教

2022-11-07 156
如何解决怀孕离婚
根据我国相关法律规定，对于怀孕离婚的处理为，男方是不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。对于提出离婚的情形，应当保护女方的合法权益。

2021-04-14 67
判决期间怀孕刑期怎么算
主要涉及三个方面：取保候审、监视居住、监外执行。人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;取保候审由公安

2023-02-23 285

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怎么解决在离职期间怀孕
员工递交辞职申请之后，是属于员工本人意愿离职，所以单位是可以在三十天内安排员工离职的。如果员工反悔不愿意离职，是可以和单位进行协商，经单位同意之后是可以撤销离职申请的。《劳动法》第二十九条，劳动者有

2023-07-06 15,340
离职期间怀孕如何解决
员工递交辞职申请之后，是属于员工本人意愿离职，所以单位是可以在三十天内安排员工离职的。如果员工反悔不愿意离职，是可以和单位进行协商，经单位同意之后是可以撤销离职申请的。《劳动法》第二十九条，劳动者有

2023-07-05 15,340
怀孕期间如何解决离婚的问题
协商不成，诉讼解决，因为是怀孕期间，只有女方才有权向法院提出诉讼离婚的。只要夫妻感情破裂，不需要其他证据即可判决离婚。共同财产均分。共同债务均摊。过错方少分财产或者不分，具体份额由法院裁定。一般情况，

2022-03-25 15,340
怎么解决怀孕离婚的问题
1、在女方怀孕期间，夫妻若是要离婚的话，离婚的方式也是分为了协议离婚与诉讼离婚两种。 2、不过此时会对男方提起诉讼离婚有一定的限制，除非男方有特殊情况，确实需要受理其离婚请求的，否则一般是不准许男方在

2023-05-22 15,340

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01:04
判决期间怀孕刑期怎么算
首先，被告人怀孕期间判刑是计算在刑期内的。根据我国《刑事诉讼法》的相关规定，被判处有期徒刑或者拘役的罪犯如果是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，可以暂予监外执行。并且根据《暂予监外执行规定》的相关规定，一般情况下，监外执行时间是可以抵刑期的，

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02:10
怀孕期间如何成功离婚
怀孕期间如何成功离婚首先得看婚姻法的规定，婚姻法对男方起诉离婚有三个特殊时间的限制，就是在以下三个时间段之内男方不得提出离婚但这三个时间段不限制女方。所以我们先了解一下婚姻法规定的三个时间段：第一个是女方的怀孕期间男方不得提出离婚；第二个就

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怀孕期间离婚如何申请
女性在怀孕期间如果想离婚的，可以进行协议离婚，也可以到有管辖权的人民法院提起诉讼离婚，如果男方想要在女方怀孕期间离婚的，根据婚姻法的规定，不得提出离婚诉求，除非是在法院认为确实有必要受理男方诉讼离婚请求的，才会受理。女方在孕期提起离婚诉

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