上市公司股权激励需要审批吗

2022-04-15 4,034

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根据中国证券监督管理委员会2018年颁布实施的《上市公司股权激励管理办法》，上市公司的股权激励计划不需要经过证监会审批，但需要经过上市公司内部决策程序，由上市公司股东大会出席会议的股东所持三分之二以上表决权通过。上市公司股权激励计划的草案通常由上市公司的薪酬考核委员会制定，然后由董事会决议是否将股权激励计划提交股东大会审议。在董事会对股权激励计划进行过会讨论时，作为股权激励对象的董事不得参与表决。当上市公司股东大会对股权激励计划进行表决时，如果有股东属于激励对象范围的，该股东及与其有关联关系的股东，也不得参与表决。

《上市公司股权激励管理办法》
第三十三条  上市公司董事会下设的薪酬与考核委员会负责拟订股权激励计划草案。
第三十四条  上市公司实行股权激励，董事会应当依法对股权激励计划草案作出决议，拟作为激励对象的董事或与其存在关联关系的董事应当回避表决。　　董事会审议本办法第四十六条、第四十七条、第四十八条、第四十九条、第五十条、第五十一条规定中有关股权激励计划实施的事项时，拟作为激励对象的董事或与其存在关联关系的董事应当回避表决。　　董事会应当在依照本办法第三十七条、第五十四条的规定履行公示、公告程序后，将股权激励计划提交股东大会审议。
第四十一条　  股东大会应当对本办法第九条规定的股权激励计划内容进行表决，并经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。除上市公司董事、监事、高级管理人员、单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东以外，其他股东的投票情况应当单独统计并予以披露。　　上市公司股东大会审议股权激励计划时，拟为激励对象的股东或者与激励对象存在关联关系的股东，应当回避表决。

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上市公司子公司可以享受股权激励权吗
子公司员工可以股权激励。子公司在法律上独立于母公司，所以他有自己的独立的法人资格，并拥有独立而完整的公司管理组织体系，因而在经营方面具有较大的独立性和一定的灵活性；当然可以进行股权激励。股权激励，也称为期权激励，是企业为了激励和留住核心人才

2020-03-19 814
拟上市公司的股权激励如何操作
拟上市公司因为所处的时期敏感，所以做股权激励应当周全而细致，总体来说应当注意以下几点： 1.尽量不要选择期权方式作股权激励计划。由于期权股权激励会带来公司股本大小和股本结构的不确定，以及拟上市公司的股权价值不确定造成期权激励计划的成本不容

2020-02-14 128
的股权激励方案需要公司股东同意吗
不需要，重大事项需要三分之二股东同意即可。其中重大事项包括： (一)公司的经营方针和经营范围的重大变化； (二)公司的重大投资行为和重大的购置财产的决定； (三)公司订立重要合同，可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产生重要影响； (四)

2020-11-10 1,251

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2021-12-27 15,340
股权激励方案请代表审批
关于股权激励方案审批这件事，为了贯彻落实《国务院关于推进资本市场改革开放和稳定发展的若干意见》（国发[2004]3号）和《国务院批转证监会〈关于提高上市公司质量意见〉的通知》（国发[2005]34号）

2022-06-23 15,340
股权激励金需要用来激励员工吗？
股权激励自己要出钱;上市公司推行股权激励的时候都是带行权价格的，如果价格低于市场价则公告取消或调低。股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业

2023-02-25 15,340
上市公司的股权激励如何操作？股权激励应该注意哪些问题
作为长期激励的方法之一，股权激励也是上市公司经常采取的有效激励措施之一。通常定义的股权激励，是给予企业经营者一定的公司股权形式，使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而勤勉尽责地为

2022-11-24 15,340

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01:14
公司股权可以上市交易吗
公司股权能够进行上市交易。上市公司发行股份购买资产，也就是说，上市公司采用股份作为支付对价的方式，来购买资产，特定对象采用现金或者资产认购上市公司非公开发行的股份后，上市公司用同一次非公开发行所筹集的资金，向该特定对象购买资产的，则认为上

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公司未上市股权认购合法吗
即使股份有限公司没有上市，也可以向投资者募集资金，由投资者认购公司股份，这是合法的。根据我国公司法的规定，股份有限公司分为发起设立和募集设立两种方式。采取发起设立的，发起人认购公司全部的股份。因此，在发起设立阶段，投资人可以作为发起人认购

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公司上市股权怎么转让
公司上市股权转让的方式：召开股东大会，研究股权出售和收购股权的可行性，分析出售和收购股权的目的是否符合公司的战略发展，并对收购方的经济实力经营能力进行分析；出让和受让双方进行实质性协商和谈判；出让方企业向上级主管部门提出股权转让申请，经过上

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