公司要求我解释法定假日的定义是什么?
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正常情况下，用人单位是不得随意要求员工加班的，但出现紧急事件，如危害公共安全和公众利益的情况下，法律允许用人单位延长劳动者工作时间适当突破上述规定。 1、在法定的加班限制下，领导有权安排职工加班，并支付加班费。但因为加班依法是要征得职工同意的，职工也有权拒绝加班。 2、职工拒绝加班是职工的合法权利，领导不能以任何理由惩罚职工，更不能辞退职工。
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袭警的定义司法解释袭警的定义司法解释为，以暴力、不配合，威胁等各种方法方法阻碍破坏，甚至以报复为目的反抗人民警察依法执行公务，对明知是警察身份的人民警察进行人身伤害，或者因警察职务行为引发矛盾从而对警察或其家人进行袭击，足以危害其人身权利构成犯罪的行为。一般
2021.12.12 1,506 -
适用假释的定义是什么假释是指对判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行一定刑期之后，因遵守监规，接受教育和改造，患有严重疾病或确有悔改表现，不致再危害社会，而附条件地予以提前释放的一种刑罚制度。
2020.01.11 121 -
公司法人人格混同的司法解释定义公司法人人格混同的法律规定有哪些公司人格混同是公司人格与股东人格或其他公司人格完全混为一体,使公司成为股东或其他公司的另一个自我,形成股东即公司或公司即股东的情形。
2020.06.03 1,036
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公司法167的规定的释义是什么
公司法的第167条是关于公司法定公积金的提取问题，关于这一问题我们都知道公司的法定公积金是必须提取的，它跟任意公积金不一样的，那么关于公司法167的规定的释义是什么呢，小编为大家整理出来了相关资料，希
2022-05-13 15,340 -
什么是法定节假日，我国法定节假日的安排，我国法定节假日如何规定
法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极
2022-03-04 15,340 -
什么是法定假日，我国法定假日有哪些
年休假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。我国有哪些法定假日：元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节以及法律法规规定的其他休假节日。机关、团体
2022-04-23 15,340 -
公司法司法解释公司出资的规定是什么
出资人以非货币财产出资，未依法评估作价，公司、其他股东或者公司债权人请求认定出资人未履行出资义务的，人民法院应当委托具有合法资格的评估机构对该财产评估作价。评估确定的价额显著低于公司章程所定价额的，人
2022-05-26 15,340
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假释的定义是什么假释是刑法中一项重要的刑法执行制度，正确的适用有利于鼓励犯罪分子服从教育和改造，使其早日回归社会。假释，是对被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行一定刑期之后，因其遵守监规、接受教育和改造、患有严重疾病、确有悔改表现、不致再危害社会，而
4,135 2022.04.15 -
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假释在法律上是如何解释的根据《中华人民共和国刑法》的规定，假释，是对被判处有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子，在执行一定刑期之后，因犯罪分子遵守监规，接受教育和改造，确有悔改表现，没有再犯危险性，且不致再危害社会，而附条件地将其予以提前释放的制度。 其次，如果犯罪分子
1,151 2022.04.17
