雇佣合同的免责协议有法律效力吗
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免责条款，就是当事人以协议排除或限制其未来责任的合同条款。 其 一，免责条款是合同的组成部分，是一种合同条款； 其 二，免责条款的提出必须是明示的，不允许以默示方式作出，也不允许法官推定免责条款的存在。 免责条款以意思表示为要约，以限制或免除当事人未来责任为目的，属于民事法律行为。免责条款具有以下特征： 1、免责条款具有约定性。无论是普通合同还是格式合同，都是双方当事人依据意思自治的原则协商同意的，合同中约定的免责内容和范围，得到了双方当事人的认可（包括被动或盲目认可），因此具有明显的约定性。 2、免责条款具有规定性，即免责条款必须是以明示的方示作出，任何以默示方式作出的免责都是无效的。 3、免责条款具有约束性。合同订立后，一旦出现免责条款规定的情形和条件时，即可排除或者限制当事人未来的民事责任（部分或全部责任），这样既约束了享受免责条件一方当事人承担的主要义务，又约束了另一方当事人要求对方履行主要义务的权力。
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雇佣合同如果符合下列条件就是有法律效力的，否则不具有法律效力： 1.合同内容是订立合同的当事人的真实意思表示。 2.订立合同的当事人都是具有完全民事行为能力的人。 3.合同是各方当事人自愿订立的，不存在欺诈、胁迫的情形。 4.合同内容不违反法律法规、强制性规定，不违背公序良俗，不侵犯第三人或者公共利益。
雇佣合同中的免责条款可能有效，也可能无效，主要看免责的内容是什么，如果是法律规定的无效无责条款，则无效。根据法律规定，合同中的下列免责条款无效： (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。
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免责协议有法律效力吗？根据我国相关法律法规的规定，免责协议可能有效可能无效，有效的免责协议需要满足： 1、协议的双方当事人对协议的内容有处分权利； 2、协议能够体现双方当事人的真实意思表示； 3、协议的内容没有违反国家法律、行政法规的强制性规定，并且没有侵害社会
2021.01.02 297 -
免责协议有法律效力吗根据我国合同法以及相关法律法规的规定，免责协议可能有效可能无效，有效的免责协议需要满足：1、协议的双方当事人对协议的内容有处分权利；2、协议能够体现双方当事人的真实意思表示；3、协议的内容没有违反国家法律、行政法规的强制性规定，并且没有侵害
2022.04.12 3,458
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雇佣合同中的免责条款具有法律效力吗
依法成立的雇佣合同其中的免责条款有效。合同中的无效免责条款有：造成对方人身损害的；因故意或者重大过失造成对方财产损失的。雇佣合同中的免责条款无效，如果不影响其他部分效力的，其他部分依然有效。
2023-06-08 15,340 -
雇佣合同有法律效力吗？
看具体情况来判定： 其 一、如果该雇佣合同是双方当事人真实的意思表示，并且合同内容不违反法律法规及社会的公序良俗的，则该合同有法律效力； 其 二、不符合上述情况的，则无法律效力。 《民法典》第五百零二
2022-10-12 15,340 -
雇佣合同有法律效力吗
看具体情况来判定： 其一、如果该雇佣合同是双方当事人真实的意思表示，并且合同内容不违反法律法规及社会的公序良俗的，则该合同有法律效力； 其二、不符合上述情况的，则无法律效力。 根据法律规定，依法成立的
2022-05-29 15,340 -
雇佣合同具有法律效力吗
有，如果你所签的私人合同符合劳动法第十七条规定，那么这份合同有法律效力，你可以依据劳动法的规定,提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除合同，并且无需承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿
2022-05-27 15,340
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公司挂名法人免责协议有法律效力吗公司挂名法定代表人的免责协议，如果符合法律规定的话，也会具有相应的法律效力。但是需要注意的是，根据我国民法典第465条的规定，合同具有相对的效力，仅仅对合同双方当事人产生法律效力。换句话说，公司挂名法定代表人的免责协议，仅仅对挂名法定代表人
5,575 2022.05.11 -
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担保合同口头协议有法律效力吗担保合同是合同的一种类型，以口头形式订立的担保合同具有法律效力，为相关法律所保护。 《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同的形式，可以是书面形式，也可以是口头形式或者其他形式。又依据《民法典》第四百六十五条的规定，依法成立的合同受法律
1,220 2022.04.15 -
00:55
合同补充协议有没有法律效力基于双方真实意思表示而订立的补充协议，符合合同的生效要件，当然具有法律效力。这时候只要双方当事人达成了补充协议，补充协议就会对双方当事人发生法律效力。补充协议是指在主合同履行过程中，双方当事人对主合同进行补充或者变更，从而达成的协议。根据我
483 2022.04.17
